Beiträge von JAP

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT

RAILPOOL ist einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet wurde das Unternehmen 2008 in München; es ist zwischenzeitlich in 17 europäischen Ländern aktiv.

Mit rund 400 Elektrolokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 1,6 Milliarden Euro) zählt RAILPOOL zu den größten Anbietern in Europa. Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. RAILPOOL verfügt über ein eigenes Lager mit mehr als 3.100 verschiedenen Ersatzteilen und Komponenten im Investitionswert von rund 20 Millionen Euro.

Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!

Zum 1. September 2023 suchen wir Dich für die 3-jährige Ausbildung zum

FACHINFORMATIKER ANWENDUNGSENTWICKLUNG (M/W/D)

in München. Die Berufsschule befindet sich ebenfalls in München.

DAS ERWARTET DICH BEI UNS:

• Du durchläufst neben der IT-Abteilung alle Abteilungen bei RAILPOOL, wie z. B. die Materialwirtschaft, Finanzen, Personal, das Fleet Management und den Vertrieb

• Dabei lernst Du die betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge unseres Unternehmens kennen und arbeitest aktiv im operativen Tagesgeschäft mit

• Du wirst mit unserer Low-Code-Entwicklungsplattform und auch eigenen Webanwendungen mit gängigen Programmiersprachen arbeiten

• Du unterstützt die Abteilungen mit eigenen Projekten, bspw. durch die Erstellung von Anwendungen für Smartphones, Tablets und PC

• Auch in unserem ERP-System wirst Du mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit Weiterentwicklungen vorantreiben

DAS BRINGST DU MIT:

• Du hast die Mittlere Reife oder Dein (Fach-) Abitur erfolgreich abgeschlossen

• Erste Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen wie Word, Excel, PowerPoint und Outlook konntest Du bereits sammeln

• Du begeisterst Dich für die Programmierung von Softwareanwendungen

• Vorkenntnisse in Programmiersprachen wie z. B. C#, Java, JavaSript, Python sind vorhanden

• Mit Datenaustauschformaten wie JSON oder XML bist Du schon mal in Berührung gekommen

• Im Optimalfall hast Du schon erste Anwendungen selbst entwickelt

• Eine sorgfältige, analytische und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnet Dich aus

• Eine gute sprachliche Ausdrucksweise sowie Rechtschreibung runden Dein Profil ab

DAS BIETEN WIR DIR:

• Einen Arbeitsplatz in der Münchner Innenstadt zwischen Hauptbahnhof und Stiglmaierplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

• Wir übernehmen die Kosten für Dein 365-Euro-Ticket der MVV

• Du erhältst einen eigenen Firmenlaptop und Smartphone. Ob Du lieber Android oder iOS nutzen möchtest, entscheidest Du!

• 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei

• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Regelmäßige Unternehmensevents, wie die RAILPOOL Wiesn, Firmenlauf oder Teamtage

• Corporate Benefits, mit denen Du bei unseren Kooperationspartnern bares Geld sparen kannst

• Sodexo Restaurant Pass (Essensschecks), die Du für Dein Mittagessen oder den Wocheneinkauf bei allen Akzeptanzpartnern einlösen kannst

• Eine intensive Betreuung vom ersten Ausbildungstag bis zur Abschlussprüfung

• Eine lockere und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Duz-Kultur

• Die Möglichkeit, an internen und externen Seminaren teilzunehmen

• Deine Gesundheit ist uns wichtig! Wir stellen daher einen wöchentlichen Obstkorb, Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme und kostenlose Getränke zur Verfügung

• Last but not least: Die Möglichkeit zur Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung

WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal.

Bei Rückfragen wende Dich gerne an:

RAILPOOL GmbH, Rebecca Haupt

Seidlstraße 23, 80335 München

Telefon: +49 89 510 85 77 -105

Homepage: http://www.railpool.eu/

Xing: https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh

LinkedIn: https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh

Wir freuen uns auf Dich!

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 14.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Arbeiten Sie für die Stadt, die Sie lieben

Potsdam ist Wirtschaftsstandort, Innovationszentrum, Kulturlandschaft, Lebensraum – und die Heimat der Stadtwerke Potsdam und ihrer Unternehmen. Wir setzen Impulse für die wachsende Stadt, treiben sie an und bringen sie weiter.

Als lokaler Partner garantieren wir jeden Tag aufs Neue eine zuverlässige Ver- und Entsorgung, Mobilität sowie Bäder-, Sport- und Freizeitaktivitäten. So schaffen wir die Grundlage für alles, für das ganz normale Leben. Wir möchten die Lebensqualität in Potsdam langfristig erhalten. Deshalb übernehmen wir Verantwortung für unser Tun mit dem Blick auf morgen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir schnellstmöglich einen IT-Allrounder (m/w/d) als unseren

Digitalisierungs- und IoT Spezialist (m/w/d) in der IT-Unternehmensarchitektur

Stellen-ID 1144941

Die Abteilung IT-Unternehmensarchitektur besteht aus einem Team von IT-Spezialisten, Architekten, Projekt- und Trainingsmanagern. Unsere Aufgabe ist die Einführung von neuen IT-Technologien. Von der Beratung der Fachabteilungen über Anforderungsdefinition, Lösungsfindung und -erstellung bis zum Rollout der Lösungen sind wir der Treiber der Digitalisierung des Stadtwerkeverbundes. Mit unserem Smart-City-Projekt leisten wir einen maßgeblichen Anteil daran, die Digitalisierung auch in das Stadtgebiet zu tragen.

Dein Aufgabenbereich:

• Du analysierst und entwickelst Fachkonzepte zur Prozessdigitalisierung sowie Smart-City-Konzepte im Stadtwerkeverbund.

• Du nimmst Digitalisierungsanforderungen auf, erarbeitest und bewertest Anforderungen sowie Prozesse im engen Austausch mit den Verbundunternehmen und Fachabteilungen und stimmst diese ab.

• Du bist zuständig für die Aufnahme, Analyse und Optimierung von Prozessen als Enabler für die Digitalisierung.

• Du findest Lösungen für Produkt- und Anwendungsfragen.

• Du wirkst bei der Gestaltung moderner, Cloud-basierender Lösungen mit.

• Zusätzlich koordinierst du interne und externe Mitarbeitende .

Deine Stärken:

• Ausbildung: Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsinformatik / Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.

• Fachliche Expertise: Hohe IT-Affinität und Erfahrungen in der Umsetzung von Cloud- und IoT-Projekten.

• Technische Expertise (mindestens drei der folgenden Bereiche): Open Source Software / Datenbanken und Datennetze / Microsoft Azure Cloud / Microsoft Power Plattform / Python oder Rust Programmierung / Machine Learning, LoRaWAN.

• Kompetenzen: Teamplayer-Gedanken, Kommunikationsstärke mit verhandlungssicheren Deutsch- sowie Englischkenntnissen in Wort und Schrift, gute analytische Fähigkeiten und eine strategische Arbeitsweise.

Unser Angebot:

• Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen.

• Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche, familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

• Vergütung: Tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung.

• Urlaub: 30 Tage Urlaub und eine zusätzlich bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12.

• Mobilität: Zuschuss zum VBB-Ticket.

• Gesundheit: Bis zu 2 Std. täglich kostenlose Nutzung der Sport- und Freizeitbäder in Potsdam, betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeiterevents, frisches Obst sowie vergünstigte Konditionen bei unserem Partner Fitness First.

• Personalentwicklung: Hohe Eigenverantwortung, individuelle Freiräume, vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Kompetenzen.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Gerne nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.

Sie haben noch Fragen?

Frau Sophia Steininger aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für Sie da:

Tel. 0331 661-9719

Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen Ihnen unter

http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise/ zur Verfügung.

Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal

Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 25.01.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Bei der Stadt Goslar ist im Fachbereich Bürgerservice, Fachdienst Sicherheit und Ordnung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

IT-Systemadministration für die Feuerwehr (m/w/d)

zu besetzen. Die auf den Stellen wahrzunehmenden Tätigkeiten entsprechen der Entgeltgruppe E 10 TVöD / VKA.

Ihre zukünftigen Aufgaben sind unter anderem:

Systemadministration:

• Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten an IT-Systemen (inkl. Anpassungsarbeiten)

• Technische Betreuung von aktiver Netzwerktechnik (z. B. Firewall, Router, Switche)

• Administration und Konfiguration von Netzwerk- und Basisdiensten sowie virtualisierter Serverlandschaften

• Wartung und Pflege von Clientsystemen inkl. der IT-Technik in Einsatzfahrzeugen

• Administration, Benutzerpflege und Stammdatenpflege für feuerwehrspezifische Anwendungen, sowie Office 365

• Einweisung, Aus- und Fortbildung der Anwender&ast;innen

Datensicherung und -sicherheit:

• Überwachung und Aufrechterhaltung der Datensicherung für nachrichten- und informationstechnische Systeme

• Monitoring der IT-Systeme gegenüber Cyber-Angriffen

Sonstiges:

• Analyse von Prozessen zur digitalen Transformation zur Projektdurchführung bei Neu-, Um- und/oder Ausbau der IT-Technik in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Service

• Mitwirkung an der Entwicklung von zukunftsorientierten, wirtschaftlichen und betriebssicheren Digitalisierungskonzepten für Feuerwehr und Bevölkerungsschutz

• Technische Einführung komplexer neuer Systeme und Entwicklung von IT-Standards in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Service

• Erstellen technischer Dokumentationen

• Mitwirkung in internen und externen Arbeitskreisen

• Bearbeitung der notwendigen Verwaltungstätigkeiten (z. B. Leistungsverzeichniserstellung, Mitwirkung bei der Rechnungsbearbeitung)

Mit diesen notwendigen fachlichen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare einschlägige Hochschulausbildung oder

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration mit entsprechender Berufserfahrung

• Fachwissen zu den Betriebssystemen Windows und Linux und deren Funktionsweise, zu Softwarestrukturen und Installationsmechanismen, Troubleshooting in Virtualisierungsumgebungen, Active Directory und der Administration der Netzwerktopologie

Zudem verfügen Sie über:

• Einschlägige Berufserfahrungen in der Netzwerkadministration und Virtualisierung

• Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B

• Bereitschaft, Dienst auch zu ungünstigen Zeiten abzuleisten (z. B. bei größeren Schadenslagen)

• Hohe Auffassungsgabe und Flexibilität

• Motivation und eine selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise

• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wichtig sind:

• Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung

Wünschenswert ist:

• Eine Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr

Wir bieten Ihnen:

• Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Vergütung nach Entgeltgruppe E 10 TVöD / VKA

• Eine innovative, abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Einen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbstorganisation

• Gutes Arbeitsklima in einem dynamischen Arbeitsumfeld

• Adäquate Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen gern die Fachdienstleitung, Herr Tim Meißner (05321 704 371 / tim.meissner@goslar.de) zur Verfügung.

Allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Selina Müller (05321 704 239 / selina.mueller@goslar.de).

Die Stadt Goslar strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Die Stadt Goslar strebt die Abbildung der Vielfalt der Bevölkerung in der Verwaltung an und erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Verwaltungskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Frauen und Männern unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung / Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit. Bei Abschlüssen, die im Ausland erworben wurden, ist ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen. Weiterführende Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter http://www.kmk.org/zab.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 22.01.2023 über unser Bewerbungsportal.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 06.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter&ast;innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in mehr als 130 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.

Für unseren Standort Eschborn suchen wir einen

Spezialist*in für Testmanagement in der Gruppe "IT-Beratung"

JOB-ID: V000052163

Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit

Tätigkeitsbereich:

Der Bereich Digitale Transformation und IT Solutions gestaltet die digitale Arbeitswelt der GIZ, sorgt für neue digitale Tools, schafft sicheres mobiles Arbeiten und ermöglicht eine digitale Kollaboration der Kolleg&ast;innen in über 120 Ländern weltweit. Kurzum: Wir treiben reibungslose Informationstechnologie voran und beschleunigen den GIZ-internen digitalen Wandel. Hierfür bauen wir starke, weltweite Netzwerke in der GIZ auf, die unsere Kolleg&ast;innen bei der digitalen Transformation begleiten. Wir kooperieren mit allen Einheiten der GIZ, denn die digitale Transformation kann uns nur gemeinsam gelingen. Der Erfolg hängt davon ab, wie wir Technologie mit der Kraft unserer Vielfalt verbinden. Sichere Informationen und Daten, virtuelle Kommunikations- und Kollaborationsformen, agiles Projektmanagement sowie digitalisierte Geschäftsprozesse sind nur einige von unseren vielen spannenden Themen. Die Gruppe IT-Beratung verantwortet die einheitlichen IT-Projektmanagementprozess und damit auch die Vorgaben, Methoden und Tools für den Testmanagementprozess.

Ihre Aufgaben:

• Etablierung und Ausbau des einheitlichen Testprozesses nach ISO 27001

• Beratung von Digitalisierungsprojekten

• Einführung neuer Testmethoden und -tools

• Systemverantwortung für das Testmanagementsystem Jira

• Abstimmung mit Digitalisierungsprojekten, die einen direkten Bezug zum Testmanagement haben z. B. revisionssichere Archivierung

• Erarbeitung von Schulungskonzepten und Durchführung der Schulungen für die Fachbereiche und IT-intern

• Aufnahme von Bedarfen aus dem Haus zur Weiterentwicklung der Beratungsleistungen

• Reporting an Leitungsebene gemäß entsprechender Governance-Struktur

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- / Informatik oder eine abgeschlossene relevante Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld

• Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement

• Zertifizierung zum ISTQB-Test-Manager&ast;in oder vergleichbar

• Kenntnisse zu Methoden und Tools für das klassische und agile Testmanagement (z. B. Jira, SAP Solution Manager&ast;in, Azure DevOps)

• Erfahrungen im Security Testing wünschswert

• Fähigkeit Konzepte und Präsentationen für unterschiedliche Zielgruppen zu erstellen

• Erfahrung in der Organisation und Moderation von Workshops und Schulungen

• Fähigkeit auch in schwierigen Situationen zwischen IT-Sicht und Kundensicht zu vermitteln und tragfähige Lösungen zu entwickeln

• Verhandlungssichere Deutsch- und englische Grundkenntnisse

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.01.2023. Weitere Informationen finden Sie hier: https://jobs.giz.de/

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 14.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Werden Sie Teil unseres Teams!

System- und Netzwerkadministrator (m/w/d)

GESTALTEN SIE UNSERE ZUKUNFT

• Sie administrieren unsere Netzwerkumgebung (Routing, Switching, WLAN, VPN, Firewall)

• Sie administrieren die Windows-Server und MS-365-Infrastruktur

• Sie beschaffen, installieren und warten die Client-Systeme

• Sie unterstützen unsere Anwender:innen

• Sie arbeiten zusammen mit unseren Tochtergesellschaften an spannenden IT-Projekten (ab und zu auch vor Ort)

• Technologie Stack: HPE/Aruba, Fortinet, Office 365/Azure, Windows Server/AD, VMware, Veeam, Matrix42, Windows 10/11, SAP

DAS ÜBERZEUGT UNS

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik

• Sie besitzen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der System- und/oder Netzwerkadministration (mind. zwei Produkte aus unserem Technologie Stack)

• Sie haben gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sie können selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten

UNSERE BENEFITS

• Ein innovatives mittelständisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und flachen Hierarchien

• Entlohnung gemäß IG-Metall-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Möglichkeit des mobilen Arbeitens

• Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit gelebter Fehlerkultur, in welchem gegenseitige Unterstützung, Teilnahme und eigene Verantwortung im Mittelpunkt stehen

• Viel Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und sich stetig weiterzuentwickeln

• Mitarbeiterrabatte bei führenden Marken, Kantine, Business Bike und betriebliche Altersvorsorge

ÜBER DIE POPPE+POTTHOFF GRUPPE

Die Poppe + Potthoff Gruppe mit Hauptsitz und Technologiezentrum in Werther (Westfalen) ist mit über 1.600 Mitarbeitern und langjährigen Partnern in über 50 Ländern kundennah aktiv. 1928 gegründet, verfügen wir heute über 18 Werke und Vertriebsniederlassungen in 9 Ländern. Jeder Standort hat seinen eigenen Schwerpunkt, doch gemeinsam stehen wir für den Fokus auf die Anforderungen jedes einzelnen Kunden – einen Beitrag zu nachhaltigen und umweltfreundlichen Technologien – die Digitalisierung von Prozessen.

Poppe + Potthoff ist Partner von weltweit tätigen Unternehmen in verschiedenen technisch anspruchsvollen Branchen wie der Automobilindustrie, dem Maschinenbau sowie Marine oder Luft- und Raumfahrt. Unser Produktportfolio umfasst unter anderem Common Rails, Präzisionsstahlrohre, Hochdruckleitungen, Präzisionskomponenten, Präzisions- und Industriekupplungen oder speziell entwickelte Prüfsysteme. Mit innovativen Wasserstoffversorgungssystemen sowie Komponenten für Elektrofahrzeuge leisten wir einen Beitrag zu einer emissionsfreien Zukunft für Mobilität und Industrie.

JETZT BEWERBEN!

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen in einer einzelnen PDF-Datei bevorzugt online an: hr@poppe-potthoff.com.

http://www.poppe-potthoff.de

Poppe + Potthoff GmbH

Human Resources

Dammstraße 17

33824 Werther

hr@poppe-potthoff.com

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 09.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Für unsere bundesweiten Standorte suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Digital Business Manager (m/w/d) AEM Entwicklung

Ihre Aufgabe

• Entwicklung des technischen Konzepts mit deinem Projektteam und Präsentation an den Kunden

• Ausarbeitung von Unit- und Integrationstests innerhalb deines Projektteams

• Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner und dem Kundenteam an Backlog-Themen, Akzeptanzkriterien und User Stories sowie die Erstellung von sauberen, wartbaren, testbaren und verständlichen Codes

• Ansprechpartner für das Entwicklungsteam sowie Betreuung bei kritischen technischen Fragen und Unterstützung bei Bedarf

• Verantwortung für nicht-funktionale Systemanforderungen wie Sicherheit, Wartbarkeit, Verfügbarkeit etc.

• Monitoring und Optimierung der Sichtbarkeit der Website in Bezug auf Hochperformanz, Robustheit, Sicherheit – sodass es auf diversen Endgeräten komfortabel funktioniert

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Informatikstudium oder ein vergleichbarer Studiengang

• Mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Rolle als Fachexperte

• Relevante Erfahrung in der Java-Webentwicklung

• Gutes Verständnis mit Adobe Experience Manager (AEM) CMS-Implementierungen sowie eine Adobe-Zertifizierung als AEM-Entwickler, Dev/Ops oder Architekt wünschenswert

• Idealerweise erste Berührungspunkte mit anderen Tools (Campaign, Analytics, Target) aus der Adobe Experience Cloud

• Interesse an offenem Feedback und Lernmöglichkeiten durch den Peer-Review-Prozess auf GitLaB oder GitHub

• Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens

• Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)

• Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze etc.

Cideon optimiert Produktentstehungsprozesse – von Konzeption über Engineering bis Fertigung und Service - und kennt die Herausforderungen rund um die digitale Transformation. Das Unternehmen gehört zur international erfolgreichen Friedhelm Loh Group mit über 12 Produktionsstätten, mehr als 90 Tochtergesellschaften und über 11.600 Mitarbeitern. Weitere Informationen finden Sie unter http://www.cideon.de.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter http://www.friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Elif Özdemir, Tel.: +49(0)711 6991957.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 09.02.2023

http://www.hydac-jobs.com

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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HYDAC – 1963 als Zwei-Mann-Unternehmen gegründet, zählen wir weltweit mit über 50 Niederlassungen und 9.500 Mitarbeitern heute zu den größeren mittelständischen Familienunternehmen Deutschlands. Durch unsere Innovationskraft und das Know-how unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben wir uns zu einem stetig wachsenden Global Player im Bereich Hydrauliksysteme, Elektronik und Fluidengineering entwickelt.

Werden Sie Teil der HYDAC-Familie und starten Sie in der HYDAC VERWALTUNG GMBH am Standort Sulzbach/Saar als

Fachinformatiker / System- und Anwendungsbetreuer Druck- und Scandienste (w/m/d)

MJ6801/50076863

unbefristet

• Gestaltungsspielraum: Durch kurze Entscheidungswege eigene Ideen verwirklichen und Verantwortung übernehmen.

• Miteinander: Gemeinsam etwas bewegen und erleben: auch privat in Sportgruppen, Motorradclubs oder Musikbands.

• Weiterentwicklung: Mit unseren firmeneigenen und externen Fortbildungsangeboten begleiten wir Sie bei Ihren Herausforderungen.

• Work-Life-Balance: Sie liegen uns am Herzen, deshalb bieten wir neben einem Zuschuss zu altersvorsorgewirksamen Leistungen auch Grippeschutzimpfungen, Kinder-Ferienprogramme und auch Beratung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

• Internationalität: Aus dem Saarland in die Welt – spannende Projekte mit unseren Kunden weltweit.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung der Druck- und Scandienste im Produktions- und Office-Umfeld

• Fachbereichsübergreifende Optimierung von Druck- und Scandiensten (reduzieren & standardisieren)

• Überwachung der Druck- und Scandienste auf korrekte Funktion

• Konzeption und Definition neuer Standards im Bereich der Druck- und Scandienste z. B. Druck auf Metall, gekrümmte Flächen, Ausgabeformate etc.

• Vorbereiten und Durchführen von Fremdvergaben im Bereich der Druck- und Scandienste

• Support für Mitarbeiter und Lieferanten

Ihr Profil:

• Mind. 3-jährige fachspezifische Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) o. ä. und eine mind. 2-jährige Fachausbildung z. B. als Techniker, Meister, Betriebswirt (m/w/d)

• Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Administration von IT-Systemen und IT-Anwendungen

• Erfahrungen im Bereich der Druck- und Scanlösungen wünschenswert, idealerweise im produktionsnahen Umfeld

• Sehr gut Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Sie möchten sich bewerben?

Senden Sie uns Ihre Bewerbung zusammen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerberportal. Für Fragen vorab steht Ihnen Sina Schuster-Leiner unter 06897 509-9056 zur Verfügung.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 08.02.2023

http://www.hydac-jobs.com

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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HYDAC – 1963 als Zwei-Mann-Unternehmen gegründet, zählen wir weltweit mit über 50 Niederlassungen und 9.500 Mitarbeitern heute zu den größeren mittelständischen Familienunternehmen Deutschlands. Durch unsere Innovationskraft und das Know-how unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben wir uns zu einem stetig wachsenden Global Player im Bereich Hydrauliksysteme, Elektronik und Fluidengineering entwickelt.

Werden Sie Teil der HYDAC-Familie und starten Sie in der HYDAC VERWALTUNG GMBH am Standort Sulzbach / Saar als

IT-Koordinator Anwendungssupport Mobile Device Management (m/w/d)

MJ7155/50078137

unbefristet

• Gestaltungsspielraum: Durch kurze Entscheidungswege eigene Ideen verwirklichen und Verantwortung übernehmen.

• Miteinander: Gemeinsam etwas bewegen und erleben: Auch privat in Sportgruppen, Motorradclubs oder Musikbands.

• Weiterentwicklung: Mit unseren firmeneigenen und externen Fortbildungsangeboten begleiten wir Sie bei Ihren Herausforderungen.

• Work-Life-Balance: Sie liegen uns am Herzen, deshalb bieten wir neben einem Zuschuss zu altersvorsorgewirksamen Leistungen auch Grippeschutzimpfungen, Kinder-Ferienprogramme und auch Beratung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

• Internationalität: Aus dem Saarland in die Welt – spannende Projekte mit unseren Kunden weltweit.

Ihre Aufgaben:

• Weltweite Inbetriebnahme und Entstörung von mobilen Endgeräten (Smartphones, Tablets, Handscanner)

• Unterstützung der HYDAC-Produktbereiche bei der Konzeption, Installation und Entstörung von mobilen Anwendungen

• Gestalten, Koordinieren und Optimieren von Abläufen im Anwendersupport für In- und Ausland

• 2nd-Level-Support im Bereich der mobilen Anwendungen und Kommunikation bzw. Zusammenarbeit mit unseren Dienstleistern

• Konfiguration und Customizing von spezifischen IT-Systemen

• IT-Unterstützung in den Bereichen Remote Access, Netzwerk und Infrastruktur

Ihr Profil:

• Abgeschlossene mind. 3-jährige fachspezifische Berufsausbildung (z. B. als Fachinformatiker (m/w/d)) und eine mind. 2-jährige Fachausbildung (Techniker / Meister (m/w/d))

• Alternativ zur 2-jährigen Fachausbildung ist ebenfalls langjährige Berufserfahrung im Bereich Mobile Device Management möglich

• Erste Erfahrungen im Bereich Mobile Device Management oder Support

• Fundierte Kenntnisse der gängigen Betriebssysteme (Android und IOS) für mobile Endgeräte

• Idealerweise Erfahrungen mit den Device-Management-Systemen "Mobile Iron" und "Intune" und im Bereich Security

• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Sie möchten sich bewerben?

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerberportal. Für Fragen vorab steht Ihnen Sina Schuster-Leiner unter +49 6897 509 9056 zur Verfügung.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 08.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Wir haben da was, das dir gehört: deinen nächsten Job!

intersoft ist ein auf Versicherungssoftware spezialisiertes IT-Unternehmen und eine 100%ige Tochterfirma der WWK Lebensversicherung a. G.

Wir sind exklusiv zuständig für die Instandhaltung und Optimierung des digitalen Rückgrats der WWK. Deshalb sind wir ständig auf der Suche nach innovativen IT-Lösungen, die die WWK voranbringen. Und nach innovativen Köpfen, die sie gemeinsam mit uns entwickeln. Also zum Beispiel nach dir.

Business Analyst (m/w/d)

Das bringst du mit:

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Erhebung und Ausarbeitung fachlicher Anforderungen, idealerweise im Umfeld der Softwareentwicklung

• Fachlich komplexe IT-Systeme sowie ihre Zusammenhänge begeistern dich

• Microsoft Office, Jira und Confluence wendest du routiniert an

• Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie lösungsorientiertes und agiles Denken und Handeln

• Durch deine sehr guten kommunikativen Fähigkeiten sowie deine Argumentationsstärke kannst du komplexe Zusammenhänge zielgruppengerecht verständlich machen

• Als Bindeglied zwischen deinem Team und dem Fachbereich nutzt du dein Fingerspitzengefühl, diplomatisches Geschick und Durchsetzungsvermögen

• Du hast einen selbstständigen Arbeitsstil, eine „Hands-on“-Mentalität und handelst stets qualitäts-, ziel- und kundenorientiert

• Du hast große Lust, deine eigene Rolle, deine Aufgaben und deine Entwicklung aktiv mitzugestalten

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaft oder Mathematik oder eine abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt der Versicherungswirtschaft

Das gibt es zu tun:

• Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen verantwortest du die Weiterentwicklung der Produkte im Bereich der Lebensversicherung

• Du erhebst, konzipierst und analysierst Anforderungen für die Neu- und Weiterentwicklung der Produkte und Softwareentwicklungsprozesse und begleitest die Umsetzung bis zur Produktivsetzung

• Du unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen und den Fachbereich bei der Präzisierung von Anforderungen, leitest mit dem Entwicklungsteam Lösungen ab und koordinierst die gestellten Anforderungen innerhalb der Umsetzung

• Gemeinsam mit dem Entwicklungsteam und dem Fachbereich definierst du die Benutzerschnittstelle und stellst in diesem Rahmen die optimale Benutzerfreundlichkeit und Umsetzbarkeit sicher

• Qualitätssicherung, entwicklungsbegleitende Tests unter Anwendung von Werkzeugen zur Testautomatisierung sowie die Erzeugung notwendiger Dokumentationen gehören mit dazu

• Du bist nicht nur Kommunikationsschnittstelle innerhalb deines Teams, sondern auch zu Product Owners und Business Analysts anderer Produkte und Fachabteilungen und pflegst eine eigenständige kontinuierliche Kommunikation

Das erwartet dich bei Intersoft:

Du hast gerne vom Start bis zum Ziel alles im Blick und bist daher, u. a. in deiner Funktion als Kommunikationsschnittstelle in deinem Team, genau der richtige Ansprechpartner. Aus diesem Grunde scheust du auch nicht zurück, wenn spannende, abteilungsübergreifende Projekte anstehen, bei denen dein Know-how gefragt ist.

Wir unterstützen dich dabei, in deiner Rolle zu wachsen, sie gemeinsam mit dir zu gestalten, deine neuen Ideen einzubringen und in die Tat umzusetzen – das entsprechende Spielfeld dazu bieten wir dir.

Überzeugt? Dann bewirb dich bei uns!

Noch nicht überzeugt? Hier noch ein paar Dinge, die uns von anderen unterscheiden:

• Maximale Flexibilität und Anpassungsfähigkeit für Mitarbeiterzufriedenheit in Corona-Zeiten

• Symbolisch offene Türen, flache Hierarchien, familiäres Klima

• Echte Teams, die sich täglich geplant und spontan austauschen

• Zentrale Lage und ideale Verkehrsanbindung

• Modernste Hard- und Software-Ausstattung – egal ob im Büro oder zu Hause

• Extras wie Übernahme HVV-ProfiTicket, Betriebssport, betriebliche Sozialleistungen, individuelle Weiterbildungsprogramme

• Verlässlicher Arbeitsplatz mit Perspektive

• Im Büro Eis-Flatrate, Getränke, Obst usw. – zu Hause Liefergutscheine

• Ausgewogene Work-Life-Balance und eine angenehme Arbeitsatmosphäre

So, jetzt aber! Hört sich gut an? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Sende deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Einstellungstermin bitte über unser Bewerberformular oder per PDF an: jobs@intersoft.de

Deine Ansprechpartnerin in der HR Unit ist Miriam.

intersoft AG, Frankenstraße 18 a, 20097 Hamburg, http://www.intersoft.de

Weitere Informationen über den WWK-Konzern findest du unter http://www.wwk.de

* Sofern du dich per E-Mail bei uns bewirbst, beachte bitte die folgenden Hinweise: Der Versand per Mail an unsere Adresse jobs@intersoft.de erfolgt üblicherweise unverschlüsselt. Damit kann eine unberechtigte Kenntnisnahme deiner Daten nicht ausgeschlossen werden. Aus Sicherheitsgründen empfehlen wir dir, E-Mails ausschließlich verschlüsselt zu übertragen. Sende uns bitte keine sensiblen Daten per unverschlüsselter E-Mail. Unseren öffentlichen PGP-Schlüssel für die Übersendung einer verschlüsselten E-Mail findest du auf unserer Website unter https://www.intersoft.de/assets/pgp_jobs.asc.txt. Der Fingerprint dazu lautet: 345D F208 C278 94AF C05C 64A6 20AB 5058 0BF3 3FB5. Alternativ sende uns deine Bewerbung gern per Post. Solltest du uns per unverschlüsselter E-Mail kontaktieren, erfolgt dies ausdrücklich auf freiwilliger Basis und mit deiner Einwilligung, Art. 6 Abs.1 a DSGVO. Wir gehen in diesem Fall zudem von deiner Einwilligung aus, dich ebenfalls über den von dir gewählten Kommunikationskanal (unverschlüsselte E-Mail) zu kontaktieren, um dein Anliegen zu beantworten. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte mit. Eine Einwilligung kannst du selbstverständlich jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 07.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Als zentraler IT-Business Partner der MVV-Gruppe packen wir mit unseren 190 Mitarbeitenden die Herausforderungen der Digitalisierung konsequent an und leisten einen wesentlichen Beitrag für eine stabile wie nachhaltige Energieversorgung.

Gestalten auch Sie unsere digitale Transformation aktiv mit! Wir suchen Sie am Standort Mannheim, Kiel oder Offenbach als

Enterprise Architecture Manager (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort | Homeoffice möglich

Das erwartet Sie bei uns:

Als Enterprise Architecture Manager (m/w/d) sind sie verantwortlich für die gezielte und kontinuierliche Weiterentwicklung, Optimierung und Anpassung der IT-Landschaft im Sinne der Business Anforderungen des Unternehmens

• Sie setzen die Leitplanken für die strategiekonforme Ausgestaltung der Anwendungs- und Infrastrukturlandschaft der Soluvia IT

• Sie sind bei Fragen zur Ausgestaltung der Enterprise Architecture erster Ansprechpartner

• Sie bewerten und spezifizieren Anforderungen an die IT- und Service-Architektur

• Sie entwickeln Vorgaben (z. B. Cloud Governance) zu Design und Weiterentwicklung der Cloud-Architekturen & Digitalisierung

• Sie bewerten Infrastruktur, Plattformen und Technologie, einschließlich der Technologie von externen Dienstleistern

• Sie leiten Projekte, koordinieren die Projektmitglieder und arbeiten fachlich in Projekten mit

• Sie sind Impulsgeber für Verbesserungen und Weiterentwicklungen und führen neue Methoden und EAM-Werkzeuge ein

Das bringen Sie mit:

• Studium mit Masterabschluss (Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation

• Langjährige Berufserfahrung

• Erfahrung im Architekturdesign, Prozessdesign sowie im Infrastructure- und Platform-Management

• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Freude daran, andere von Ihren Ideen zu begeistern

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Darauf können Sie sich freuen:

An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.

Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.

http://www.soluvia-it-services.de

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich jetzt online unter http://www.mvv-jobs.de, Kennziffer 2022-0258.

Für Fragen steht Ihnen Melanie Eichler, Telefon +49 621 290 2336, gerne zur Verfügung.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 03.02.2023

Lea.Wallenfels@ausy-technologies.de

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Digital Solution Architect (m/w/d)

Standort: Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart

Start: Startdatum nach Vereinbarung

AUSY Technologies ist führender Anbieter von kundenspezifischer Softwareentwicklung sowie Business- und IT-Beratung. Als agiler Enabler gestalten wir den technologischen Wandel und steigern die Wettbewerbsfähigkeit großer, namhafter Kunden branchenübergreifend mit dem Fokus Automotive, Financial Services, Telecommunication, Cross Industries sowie Travel, Transport und Logistics.

IT starts with people. Unser Spirit of Trust beruht auf einem ausgeprägten Teamgeist und der Kultur des gegenseitigen Vertrauens.

Werde Teil des #TeamAUSY!

Deine zukünftigen Aufgaben

• Digitale Transformation: Du bist aktiv in der Gestaltung der digitalen Transformation namhafter Unternehmen involviert und stellst durch die Bewertung digitaler Produkte und Services den Erfolg unserer Kunden deutschlandweit sicher.

• Presales: Gemeinsam mit unserem Sales-Team bist du für die Erstellung von Ausschreibungen und Call-for-Tender-Aktivitäten verantwortlich und bringst dein technisches Know-how in Kunden-Pitches ein.

• IT-Architektur: Durch dein tiefgreifendes Wissen zu Enterprise Solutions und Legacy IT analysierst, entwickelst und optimierst du maßgeschneiderte IT-Architekturen.

• Projektsteuerung: Du steuerst agile Entwicklungsteams in strategischen IT-Implementierungsprogrammen, etablierst moderne Ansätze wie DevOps und CI/CD und verantwortest die technische Umsetzung digitaler Anforderungen, z. B. Cyber Resilience.

Das bringst du mit

• Du überzeugst durch mehrjährige Erfahrung in der Beratung zur Positionierung von IT-Architekturen und Digitalisierungsstrategien auf Management-Ebene.

• Praktische Erfahrungen in gängigen Digitalisierungsplattformen , Infrastruktur- und Integrationsarchitektur , wie z. B. Microservices/API, Cloud, Mobile Apps, IoT, VR, AI etc. zeichnen dich aus.

• Du kennst dich in der Aufstellung von Business Cases zur finanziellen Tragfähigkeit digitaler Transformationsprogramme aus.

• Du hast Spaß daran, ganzheitliche Lösungsansätze zu konzipieren und präsentieren sowie Workshops auf Management-Ebene zu leiten.

• Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse mit.

Das bieten wir dir

• Spannende Projekteinsätze: Namhafte, innovative Kunden aus verschiedenen Branchen

• Attraktives Vergütungsmodell: Honoriert persönlichen Einsatz, bietet VWL & Altersvorsorgeangebote

• AUSY Budget: 25 €/Monat zur freien Verwendung z. B. für IT-Equipment, Fahrtkosten, Mittagessen etc.

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell, Arbeitszeitreduzierung, Sabbatical

• Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Individuelle Weiterentwicklung auf der Basis von 3 Säulen: Inhouse, Extern, E-Learning

• IT Community: Expert Groups, Coding Dojos, CoPs usw.

• Gesundheit: AUSY Bike, Firmenläufe

• Firmenfeiern & Freizeitgruppen: Team- und Firmenevents in coolen Locations, Freizeitaktivitäten

• Reisebonus: Zusätzliche Reiseprämie, Firmenkreditkarte, Projektappartements

• Und noch vieles mehr…

Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei mir:

Lea Wallenfels

HR Recruiting & Development

AUSY Technologies Germany AG

career@ausy-technologies.de

Bewirb dich jetzt unter

http://www.ausy-technologies.de/karriere

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 03.02.2023

Sophie.hanisch@ausy-technologies.de

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Head of Internal IT (m/w/d)

Standort: München

Start: Startdatum nach Vereinbarung

AUSY Technologies ist führender Anbieter von kundenspezifischer Softwareentwicklung sowie Business- und IT-Beratung. Als agiler Enabler gestalten wir den technologischen Wandel und steigern die Wettbewerbsfähigkeit großer, namhafter Kunden branchenübergreifend mit dem Fokus Automotive, Financial Services, Telecommunication, Cross Industries sowie Travel, Transport und Logistics.

IT starts with people. Unser Spirit of Trust beruht auf einem ausgeprägten Teamgeist und der Kultur des gegenseitigen Vertrauens.

Werde Teil des #TeamAUSY!

Deine zukünftigen Aufgaben

• Leitung: Du bist fachlich und disziplinarisch für das Team der internen IT verantwortlich und dafür zuständig, unsere Mitarbeitenden fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, langfristig zu halten und neue Teammitglieder zu gewinnen.

• Sparringspartner: Die Geschäftsführung und die Fachbereiche unterstützt du in strategischen und operativen Fragestellungen zur IT und bist für die Support Qualität der IT aller Standorte verantwortlich.

• Systemarchitektur: Die Konzeption einer internen Systemarchitektur und die Einbindung neuer Technologien (z. B. Cloud) gehören in deinen Aufgabenbereich sowie die Weiterentwicklung und zielgerichtete Umsetzung einer nachhaltigen IT-Strategie.

• Systemmanagement: Du übernimmst die kontinuierliche technische und organisatorische Gestaltung sowie die Betreuung der IT-Systeme, -Prozesse und -Services und stellst dadurch Servicequalität, Budget- und Lizenz-Management sicher.

• Projekte: Die Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten sowie die Optimierung der internen Geschäftsprozesse gehören ebenfalls in dein Aufgabengebiet. Dabei hast du moderne Technologien stets im Blick und entwickelst die internen IT-Systeme weiter.

• Security: Um die IT-Security sicherzustellen, hast du stets einen Überblick über aktuelle IT-Security-Themen und übernimmst dessen kontinuierliche Weiterentwicklung.

Das bringst du mit

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Informatik / Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung als IT-Leitung , idealerweise in IT-Systemhäusern.

• Du bringst Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Verwaltung von IT-Systemen und Architekturen sowie in der Planung von IT-Implementierungen mit.

• Mit Kenntnissen in Windows / Linux / MacOS und im Client Management (Google Suite / Intune / Autopilot) sowie mit Erfahrungen in Atlassian Tool Suite kannst du punkten und kennst dich darüber hinaus mit pfSense-Firewalls , gängigen Cloud Architekturen und Visualisierungstechnologien (Hyper-V) aus.

• Du hast ein Verständnis von IT-Infrastrukturen und Services sowie Kenntnisse von Cloudarchitekturen .

• Eine hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke auf allen Ebenen zeichnen dich aus.

• Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.

Das bieten wir dir

• Attraktives Vergütungssmodell: Honoriert persönlichen Einsatz, VWL & Altersvorsorgeangebote

• AUSY Budget: 25 €/Monat zur freien Verwendung z. B. für IT-Equipment, Fahrtkosten, Mittagessen etc.

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell, Arbeitszeitreduzierung, Sabbatical

• Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Individuelle Weiterentwicklung auf der Basis von 3 Säulen: Inhouse, extern, E-Learning

• Gesundheit: AUSY Bike, Firmenläufe

• Firmenfeiern & Freizeitgruppen: Team- und Firmenevents in coolen Locations, Freizeitaktivitäten

• Und noch vieles mehr…

Du hast noch Fragen?

Dann melde dich gerne bei mir:

Sophie Hanisch

HR Recruiting & Development

AUSY Technologies Germany AG

career@ausy-technologies.de

Bewirb dich jetzt unter

http://www.ausy-technologies.de/karriere.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 02.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Als weitere Unterstützung für den Bereich Informationssicherheit suchen wir Dich als

(Junior) Information Security Officer (m/w/d)

am Standort Langenfeld

Ihre Aufgabe

• Beratung und Unterstützung von internen Fachbereichen sowie Kunden zu allen Fragen rund um die Informationssicherheit

• Verantwortliche Übernahme von anspruchsvollen Projekten in der Informationssicherheit (z. B. Erreichung TISAX Label oder SOC2 Report)

• Betrieb, Pflege und kontinuierlichen Weiterentwicklung des zertifizierten Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) im Cloud-Umfeld

• Planung und Durchführung von Awareness-Maßnahmen

Ihr Profil

• Berufserfahrung im Bereich der Informationssicherheit (auch Quereinsteiger sind willkommen)

• Hohe Bereitschaft und Offenheit für das Erlernen neuer Technologien im Cloud-Umfeld

• Ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie hohe Einsatzbereitschaft

• Deutsch fließend in Wort und Schrift, sichere Englischkenntnisse

Wir bieten

• Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens

• Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)

• Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: attraktives Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc.

Eplan entwickelt und vertreibt Softwarelösungen im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung und Mechatronik und berät Kunden in der Optimierung ihrer Engineering-Prozesse. Das Unternehmen gehört zur international erfolgreichen Friedhelm Loh Group mit über 12 Produktionsstätten, mehr als 90 Tochtergesellschaften und über 11.600 Mitarbeitern. Weitere Informationen finden Sie unter http://www.eplan.de.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter http://www.friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Anna Hühn, Tel.: +49(0)2173 3964 371.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 02.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Seit über 60 Jahren sind wir als mittelständisches Familienunternehmen in den Bereichen Tanken, Autowäsche und Gastronomie erfolgreich tätig. Unsere Zentrale in Burgau verantwortet den laufenden Betrieb und Support von 54 Standorten in Bayern und Baden-Württemberg und trägt somit zur kontinuierlichen Steigerung der Kundenzufriedenheit bei.

Zur Verstärkung unserer IT-Abteilung in Burgau suchen wir einen

Systemadministrator m/w/d für den Bereich Warenwirtschaft

DEINE AUFGABEN:

• Du sorgst für den reibungslosen Betrieb unserer Kassen- und IT-Landschaft an unseren Filialen

• Als Allrounder liegt dir das eigenständige und lösungsorientierte Arbeiten

• Bei der Konzipierung und Implementierung von Software, Hardware und Prozesse entscheidest du mit

• Mit externen Dienstleistern arbeitest du eng zusammen, und begleitest diese bei der Umsetzung deiner Projekte

WARUM ZUR SÜDRAMOL?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 37,5 Wochenstunden und Vertrauensarbeitszeit

• Bis zu 32,5 Urlaubstage

• Attraktives Gehaltspaket aus 13. Gehalt und Urlaubsgeld

• Außendiensteinsätze mit abteilungseigenem Poolauto

• Individuelle Einarbeitung an unseren Stationen und unserer Verwaltungszentrale

• Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle und hochwertige Büroausstattung

• iPhone und Notebook zur geschäftlichen und privaten Nutzung

• Kaffee, Tee & Soft-Drinks for free

• Firmenevents, bei denen auch wirklich gefeiert wird

• Unkompliziertes Miteinander ohne Dresscode oder Status-Denken

• Familienfreundliche Stadt zwischen Augsburg und Ulm mit verkehrsgünstiger Lage (A8)

• Werte (Freude, Humor, Spaß, Ehrlichkeit, Einbeziehen etc.) und Menschen hinter den Zahlen

DEIN PROFIL:

• Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT von Vorteil, aber keine Voraussetzung

• Sicherer Umgang mit Windows, VPN, LAN / WAN und Firewall

• Führerschein Klasse B

• Gute Deutschkenntnisse

KOMM AN BORD!

Wir denken nicht in steifen Hierarchien oder Befehlsketten, bei uns soll jede und jeder die eigenen Stärken einbringen. Immer und überall. Alle Angestellten können und dürfen Verantwortung übernehmen und das Team zum gemeinsamen Erfolg führen. Uns ist die praktische Durchsetzungskraft wichtiger als das theoretische Konzept. Überzeugung schlägt Zeugnis, Mentalität schlägt Lebenslauf. Als Familienunternehmen sprechen wir nicht nur von sozialer Verantwortung, wir leben sie auch. Mach bei uns mit!

Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins sowie deines Gehaltswunsches vorzugsweise online über unser Bewerberportal.

Rückfragen beantwortet dir gerne Sofia Behringer, HR-Recruiting & Entwicklung unter +49 8222 4007-51.

Südramol GmbH & Co. KG

Ulmer Str. 29 | 89331 Burgau

http://www.suedramol.de

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 01.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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IT-Leiter*

*Bei IKOR kann man sein, wer man ist. Niemand muss sich verstellen. Wir leben und fördern Vielfalt und Chancengleichheit, lehnen Diskriminierung ab und denken unabhängig von Kategorien wie Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Behinderung, sexueller Identität, Religion oder Weltanschauung.

Sei nicht wie alle.

Sei du selbst.

Ihr neues Team

Ein Job bei IKOR ist nicht einfach nur die Betreuung unseres Rechenzentrums. IKOR ist spürbar anders. Es herrscht kein Geist der Uniformität, wir sind eine Spur menschlicher, humorvoller und kollegialer. Der Alltag lebt vom Team und Menschen, mit denen man gern zusammenarbeitet. Offen und ungezwungen gehen wir miteinander um. Werden Sie Teil von IKOR und unterstützen Sie uns als IT-Leiter:in. Sie verantworten in dieser Rolle gemeinsam mit Ihrem vierköpfigen Team alle IT-relevanten Aufgaben unserer international wachsenden Technologieberatung. Neben der Sicherstellung des IT-Bedarfs der mehr als 300 Kolleg:innen sind Sie für die Modernisierung und Instandhaltung unserer IT-Infrastruktur und unseres internen Rechenzentrums verantwortlich.

Aufgaben bei IKOR

Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Sie von der Konzeption bis zur Umsetzung aktiv einbindet. Dabei scheuen Sie sich auch nicht, Ihre Hands-on-Mentalität einzusetzen, wenn Bedarf besteht: Verwaltung von Userkonten, Passwörtern, Betrieb von Systemen des Rechenzentrums (Strom, Klimaanlage, Brandschutz, Zugang), der Hardware (VMware Cluster, Fujitsu Server und Speichersystem sowie FC Switches), von Software Clients (macOS, MS Office, diverse Anwendungsprogramme) und lokale Wartungsarbeiten (RZ, LAN, WAN, PBX, Verkabelung). Optional haben Sie die Möglichkeit, unser Ausbilderteam mit dem Thema IT-Infrastruktur zu unterstützen. Arbeitsort ist unser Büro mit eigenem Rechenzentrum in Essen.

• Ihre Aufgaben in den Schwerpunkten Führung, Leitung, Strategie:

- Personalverantwortung für ein vierköpfiges Team (geografisch verteilt)

- Leitung, Konzeption und Durchführung von IT-Projekten

- Mitarbeit an der Definition der IT-Strategie

- Berater:in und Ansprechpartner:in für die internen Teams und Geschäftsführung

• Operativ unterstützen Sie im Bereich IT-Administration und Betrieb:

- (Organisatorische) Pflege und Administration bestehender Systeme

- Weiterentwicklung und Optimierung unserer IT-Infrastruktur sowie der Prozesse

- Sicherstellung der Systemverfügbarkeit

- Migration von Diensten in die Cloud

- Providersteuerung

- Mitarbeit und Dokumentation zum Thema Datenschutz, Informationssicherheit und IT-Sicherheit

- Fernsupport für deutsche, europäische und nicht-europäische Niederlassungen

Anforderungen und Fähigkeiten

Sie sind ein Allrounder im Bereich IT-Infrastruktur und haben ein Studium oder eine Ausbildung der Informations- oder Nachrichtentechnik erfolgreich abgeschlossen? Zudem haben Sie bereits mehrjährige und vielseitige Erfahrungen in ganzheitlichen IT-Infrastrukturprojekten im KMU-Umfeld und erste Führungserfahrung gesammelt? Außerdem haben Sie Lust, neue Technologien zu bewerten und in unserem international wachsenden Unternehmen zum Einsatz zu bringen? Folgende Kenntnisse bringen Sie für Ihren Start mit:

• Erfahrung in Aufbau und Betrieb von Rechenzentren / Netzwerken

• Erfahrung mit dem Betrieb von Cloud-Applikationen / Computing (PaaS, SaaS, IaaS)

• Kenntnisse im Aufbau einer IT-Sicherheitsarchitektur

• Hohe Kommunikationsfähigkeit für den wertschätzenden Umgang mit unseren Mitarbeiter:innen, Schwesterfirmen, Dienstleistern

• Selbstständige, lösungs-, ergebnis- und nutzerorientierte Arbeitsweise im täglichen Troubleshooting

• Spaß an der Entwicklung und Umsetzung neuer Lösungen und Erweiterungen im Team

• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, sehr geringe Reisebereitschaft zu unseren Geschäftsstellen in Deutschland

Wir bieten

Weiterbildungen und viele Benefits

Ausgewogene Work-Life-Balance und umfangreiche Sozialleistungen unterstreichen die Wertschätzung unserer Mitarbeiter:innen. Wir bieten passende Arbeitszeitmodelle für Ihre individuelle Lebenslage.

Kreatives Umfeld

Wir sind groß genug, um unseren Mitarbeitern anspruchsvolle Entwicklungsmöglichkeiten aufzeigen zu können, andererseits noch klein genug, um individuelle Absprachen zu treffen.

Gute Chancen

Es steht der Weg für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung offen; mit bewährten Entwicklungsmethoden begleiten wir den Weg der Mitarbeiter:innen.

Besondere Teamkultur

Wir sind ein unkompliziertes Unternehmen. Neu- und Alt-IKORianer arbeiten kooperativ zusammen, wir feiern (Team-) Events und mögen Tischkicker. Dreimal jährlich treffen wir uns zu Mitarbeitermeetings.

Warum IKOR?

Technologieberatung ist mehr: Insgesamt glauben wir fest an unser Versprechen: "Bleiben, wer man ist. Zeigen, was man kann." Sprechen Sie mit uns, wir finden Wege, auch für alternative Vorstellungen Lösungen zu finden. Gerade COVID-19 hat uns deutlich gemacht, dass vieles, was bisher nicht denkbar war, funktionieren kann. Wir sind offen für Zusammenarbeitsmodelle in der Festanstellung.

IKOR is part of X1F

IKOR ist seit 2021 Teil der X1F-Gruppe, mit mittlerweile 7 Unternehmenstöchtern und über 800 Mitarbeiter:innen im In- und Ausland. Die X1F-Gruppe bietet mit ihren eigenständigen Unternehmenstöchtern Technologieberatung aus einer Hand, mit Schwerpunkt auf der Finanz- und Versicherungswirtschaft.

Interesse?

Bewerben Sie sich jetzt!

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E-MAIL-BEWERBUNG

Ansprechpartner

Stefan Alfermann

Recruiter

IKOR GmbH

personal@ikor.one

Telefon +49 4081 99442-0

IKOR? Steht für Ideen, Konzepte und Realisierungen.

Vor 25 Jahren von vier SAP-Experten gegründet, heute eine erfolgreiche Technologieberatung und ein Softwarehersteller mit über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Für wen wir arbeiten: Unsere Kunden kommen vor allem aus dem Förder- und Geschäftsbankensektor, sind Versicherer oder Industrieunternehmen. Wir begleiten sie im Rahmen der fortschreitenden Automation und Digitalisierung – mit anspruchsvollen IT-Lösungen und Beratungen.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 01.02.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Wir suchen für die Abteilung Netzmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Sicherheitsbeauftragten (m/w/d)

Unsere Kunden verlassen sich auf uns – und Sie können es auch!

Denn als Mitarbeiter (m/w/d) der Stadtwerke Wiesbaden Netz GmbH (kurz: sw netz) sind Sie beim Stromnetzbetreiber für die Konzessionsgebiete der hessischen Landeshauptstadt Wiesbaden und der Stadt Taunusstein tätig. sw netz ist eine 100-prozentige Tochter der ESWE Versorgungs AG und betreibt Netze der Spannungsebenen 0,4 kV, 20 kV und 110 kV. Wir bieten 90 Jahre Erfahrung, immer mit Blick auf die Zukunft. Und für die suchen wir SIE!

Das sind Ihre neuen Aufgaben

• Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur IT-Sicherheit sowie Erstellen und Pflegen von Informationssicherheitsleitlinien und -richtlinien

• Entwickeln und Definieren von Sicherheitszielen und Prüfung auf deren Umsetzung

• Bewerten und Weiterentwickeln des ISMS (Informationssicherheitsmanagementsystem) anhand von KPIs sowie Aufstellen eines Risikobehandlungsplans

• Durchführen von internen Audits und Zertifizierungen sowie Audits für Dritte

• Reporting an die Geschäftsführung

• Beraten der Fachbereiche in Fragen der Informationssicherheit

• Behandeln und Bewerten von Sicherheitsereignissen

• Verfassen und Weiterentwickeln eines zielgruppenorientierten Schulungs- bzw. Sensibilisierungs-Konzepts

Das erwarten wir von Ihnen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium

• Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen, z. B. IT-Sicherheitsgesetz, EnWG, IT-Sicherheitskatalog, TKG

• IT-Kenntnisse in den Bereichen Windows-Server, Linux, Netzwerke sowie Firewalls

• Zertifizierung zum CISM (Certified Information Security Manager) oder CISSP (Certified Information Systems Security Professional) von Vorteil

• Kenntnisse in den Techniken und Methoden des Projektmanagements

• Gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

Das bieten wir Ihnen

• Attraktiver Arbeitsvertrag auf Basis des Tarifvertrages TV-V

• Tarifliche Sonderzahlung, Leistungs- & Ergebnisprämie und eine betriebliche Altersvorsorge

• Flexible Arbeitszeitmodelle je nach Einsatzbereich und die Option eines Zeitwertkontos als Grundlage für Ihre Work-Life-Balance sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr

• Abwechslungsreiche Seminarprogramme für Ihre berufliche Fortentwicklung

• Subventionierte Nutzung unseres Betriebsrestaurants

• Kostenlose Parkplätze

• Kostenlose Nutzung von Fitnessstudios und Schwimmbädern im Raum Wiesbaden sowie weitere Angebote im Rahmen des BGM

• Ein sicheres, modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen mit 130 Mitarbeitern (m/w/d)

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Ihr Ansprechpartner im Auftrag der

Stadtwerke Wiesbaden Netz GmbH

Oona Eckhorst

Personal und Organisation

Postfach 5540

65189 Wiesbaden

Telefon +49 611 780-2312

http://www.sw-netz.de

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 31.01.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Mit IT Leben retten. Bei uns geht das!

Moderne Medizin benötigt verlässlichen IT-Support, rund um die Uhr. Die BBT-IT sucht Sie im Rahmen einer geregelten Nachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Wirtschaftsinformatiker / IT-Manager / Informatiker als Bereichsleitung IT Support (w/m/d)

Unterstützen Sie uns bei der Digitalisierung unserer Gesundheits- und Sozialeinrichtungen in der BBT-Gruppe. Wir suchen Mitarbeiter*innen, die Lust haben, IT-Support mit den Abläufen unserer Kliniken und Gesundheitseinrichtungen zu verbinden. Immer im Blick: das Wohlergehen unserer Patientinnen und Patienten.

Ihre Aufgaben

• Sie führen und managen den Bereich IT-Support mit rund 30 Mitarbeiter*innen in fünf Regionen.

• Dabei haben Sie unseren Service-Desk, das Incident- und Notfallmanagement genau so im Blick wie z. B. auch unsere IT-Betriebsprozesse und vieles mehr.

• Unsere Supportorganisation entwickeln Sie stetig weiter, Sie arbeiten in Projekten und vernetzen sich mit den Kolleg*innen unserer rund 100 Einrichtungen.

• Als Führungskraft der BBT-IT geht es für Sie regelmäßig auch um strategische Fragestellungen. Ihr Ziel: zufriedene Kunden und einsatzfähige Systeme.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Management o. ä.) und mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im IT-Bereich.

• In Steuerung und Management von IT-Support-Einheiten haben Sie fundierte Erfahrungen und können diese in der Praxis anwenden.

• Ihre Mitarbeiter*innen führen und entwickeln Sie partnerschaftlich, auch in virtuellen Teams.

Darum sollten Sie sich für uns entscheiden

Bei uns retten Sie mit IT Leben:

Die BBT-IT ist eine Serviceabteilung mit rund 100 Mitarbeitenden und Teil der BBT-Gruppe, einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland. Wir bieten Ihnen ein sehr interessantes, abwechslungsreiches und interdisziplinäres Aufgabengebiet, in dem Sie in spannenden Projekten die Digitalisierung des Gesundheits- und Sozialwesens mitgestalten. Und auch das:

• Wählen Sie Ihren Arbeitsort selbst aus: Ihr Büro können Sie sich an einem unserer IT-Standorte einrichten, in Paderborn, Koblenz, Trier, Bad Mergentheim oder Mannheim. Natürlich können Sie auch aus Ihrem Home-Office arbeiten. An etwa 1-2 Tagen pro Woche werden Sie in unseren Einrichtungen unterwegs sein.

• Gehalt: Ihr unbefristetes Arbeitsverhältnis wird mit einer der Verantwortung angemessenen tarifgebundenen Vergütung entlohnt.

• Wir sorgen für Ihr Alter vor: Ihre betriebliche Altersvorsorge organisieren wir bei der „Kirchlichen Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands“ (KZVK).

• Freizeit: Zusätzlich zum Jahresurlaub von 30 Tagen stellen wir Sie für Fortbildungen oder Exerzitien frei, z. B. nach Rom oder nach Berlin.

• Die christliche Fest- und Feierkultur ist uns wichtig: Heiligabend und Silvester sind dienstfreie Tage, auch Karneval feiern wir.

• Dienst und Privatleben sollen Sie bei der BBT-Gruppe gut in Einklang bringen können: Wir unterstützen u. a. durch bezahlte Arbeitsbefreiung bei der Erkrankung eines Kindes oder auch durch tariflich vereinbarte Zuschüsse zum Krankengeld.

• Vergünstigungen und Rabatte: In unseren Cafeterien erhalten Sie vergünstigte Mitarbeiterpreise.

• Profitieren Sie von Sonderkonditionen beim Kauf von Medikamenten und Hygieneartikeln für den persönlichen Bedarf, z. B. FFP-2-Masken. Ermäßigungen bieten wir außerdem bei vielen verschiedenen namhaften Geschäften und Dienstleistern über ein "Corporate-Benefits-Programm".

• Durch die Zugehörigkeit zum Caritasverband sind besondere Einkaufskonditionen möglich, die wir gerne an Sie weitergeben, z. B. wenn Sie auf der Suche nach einem neuen Auto sind.

• Und auch das: Wohnmöglichkeiten im Personalwohnheim an verschiedenen Standorten, zentrale Parkmöglichkeiten, ein großes Angebot an Fachweiterbildungen, Home-Office, Job-Ticket, Job-Rad, ein dienstlicher Fahrzeug-Pool für Dienstreisen oder die Möglichkeit, die Bahn zu nutzen...

Macht Lust auf mehr?

WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:

Bei Fragen melden Sie sich gerne bei

Herrn Markus Biercher

Leiter Servicedienst BBT-IT

Tel.: (0261) 496-6462

E-Mail: m.biercher@bbtgruppe.de

Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten: http://www.bbt-it.de

IHRE BEWERBUNG RICHTEN SIE BITTE AN:

Barmherzige Brüder Trier gGmbH

Zentrale der BBT-Gruppe

Herrn Tobias Bach

Zentralbereich Personal

Kardinal-Krementz-Str. 1-5

56073 Koblenz

Wir sind ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen und bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit. Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz mit guten persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten, eine strukturierte Einarbeitung und Betreuung sowie ein sehr gutes und offenes Arbeitsklima. Wir gestalten unsere Dienstverträge auf Basis der AVR mit zusätzlicher Altersversorgung und bieten Ihnen gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 31.01.2023

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Ausschreibungsnummer: 2023/1513

Wir sind der MDR.

Als größtes Medienhaus in Mitteldeutschland stehen wir für ein unabhängiges, vielfältiges Online-, TV- und Hörfunkangebot – und für ein einzigartiges, lebendiges Miteinander. Rund 4.000 Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Fachbereichen geben jeden Tag ihr Bestes, damit wir uns kontinuierlich weiterentwickeln. Unser gemeinsamer Anspruch: ein attraktives Programm, das die ganze Vielfalt unserer Region widerspiegelt, mit eigenen Formaten innovative Akzente setzt und kontinuierlich neue Räume für den demokratischen Diskurs öffnet.

Sie wollen sich und Ihre Fähigkeiten bei uns einbringen? Für die Betriebsdirektion, Hauptabteilung Technische Infrastruktur, Abteilung IT-System-Infrastruktur suchen wir zum 01.04.2023 Sie als

Administratorin zentraler Verzeichnisdienst / Active Directory (m/w/d)

Tarifliche Bezeichnung: Managerin (m/w/d)

Arbeitsort: Leipzig

unbefristet

in Vollzeit

Ihr Beitrag als Administratorin zentraler Verzeichnisdienst / Active Directory (m/w/d):

• verantwortlich für Konfiguration, Administration, Monitoring und Wartung der vorhandenen Active Directory-Umgebung sowie Weiterentwicklung der erforderlichen Systemlandschaft (z. B. Group Policies, Schema-Anpassungen)

• Administration und Betreuung der DNS- und DHCP-Umgebung, des IP-Adressmanagements und Mitwirkung bei der Administration und dem Monitoring von NTFS-basierten Fileservices

• Mitwirkung bei der Administration und Betreuung der Azure AD / Azure-Umgebung und des ADFS

• Problemanalyse / ‑management und Störungsbeseitigung als 2nd / 3rd-Level-Support in einer Windows-basierten Betriebsumgebung

• Bereitschaft zur Mitwirkung bei Rufbereitschaft und Wartungsschichten, auch außerhalb der Servicezeiten

Ihr fachliches und persönliches Profil:

Sie können sich mit den Werten des MDR identifizieren und haben Lust, unsere Arbeitswelt aktiv mitzugestalten? Das bringen Sie mit:

• Hochschulabschluss in Informatik oder benachbarten Disziplinen oder eine Fachhochschulausbildung oder durch mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des IT-Betriebs bzw. durch einen vergleichbaren beruflichen Werdegang erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten

• Erfahrungen in den Bereichen:

- Active Directory (bspw. Domain Name Service, Lightweight Directory Services oder Distributed File System, ggf. auch Active Directory Federation Services bzw. Azure Active Directory)

Folgende Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie idealerweise zusätzlich aus:

• PowerShell-Kenntnisse zur Automation täglicher Aufgaben

• Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Kommunikationsfreude und ‑fähigkeit

• Aushandlungs- und Kompromissfähigkeit

• Organisations- und Koordinationsfähigkeit

• Freude an der Arbeit im IT-Betrieb

Sie bringen nicht alle Erfahrungen / Kenntnisse mit? Ihre Entwicklungsfähigkeit und ‑bereitschaft sind wichtiger als das Ausweisen des vollständigen Sets an Erfahrungen / Kenntnissen.

Unser Angebot:

Wir sind eine starke Gemeinschaft – und tun alles dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden jetzt und in Zukunft bei uns wohlfühlen, neue Ideen einbringen und ihre persönliche Vision verwirklichen können.

• Work-Life-Balance: durch Arbeitszeitlösungen wie Gleit- und Teilzeit, die Ihre Wünsche und unsere Bedarfe bestmöglich in Einklang bringen.

• Mobiles Arbeiten: von zuhause oder unterwegs – ganz nach Ihren Bedürfnissen und den Anforderungen an Ihre Position.

• Fort- und Weiterbildung: in fachspezifischen Kursen, Soft-Skill-Seminaren, bei der ARD.ZDF medienakademie und im Rahmen unseres Kompetenz- und Führungskräfteprogramms.

• Und vieles mehr: Besuchen Sie unsere Karriere-Website (https://api.relaxx.center/r/b87dce4336d4…=1021081&tid=30) für sämtliche Arbeitgeber-Benefits beim MDR.

Das unterstützen wir:

Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, sexueller Orientierung oder einer Beeinträchtigung.

In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert. Daher würden wir für diese Position gern eine Frau gewinnen.

Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Sie kann alternativ in Teilzeit besetzt werden.

Willkommen beim MDR!

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online bis zum 31.01.2023.

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 31.01.2023

http://www.sankt-gertrauden.de

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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Das Sankt Gertrauden Krankenhaus ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit 384 Planbetten in 18 Fachbereichen und Zentren. Es liegt zentral und verkehrsgünstig in der westlichen Berliner Innenstadt. Rund 1.000 Beschäftige erbringen in den verschiedenen medizinischen Fachdisziplinen Leistungen mit Schwerpunktcharakter. Das Krankenhaus ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Charité – Universitätsmedizin Berlin und Ausbildungsstätte für Pflegefachkräfte. In konfessioneller Trägerschaft identifizieren wir uns mit dem christlichen Menschenbild.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Mitarbeiter (m/w/d)

in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung (30–39 h/Woche).

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Betreuung der gesamten System- / Netzwerkstruktur von Sicherstellung und Überwachung bis Einrichtung und Pflege neuer Komponenten

• First-Level-Support für die PC-Arbeitsplätze, SAN, Serversysteme und Netzzugang mit Fehleranalyse und Fehlerbehebung

• Laufende Überwachung und Pflege der Server einschl. Sicherstellung der Datensicherheit sowie Backups

• Optimierung bestehender Systeme, Betreuung und Wartung von Hardware, Software und Backup-Systemen

• Planung von Wartungs- und Serviceleistungen sowie Problemanalyse

Wir bieten:

• Verantwortungsvollen und facettenreichen Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum

• Attraktive Vergütung gem. AVR Caritas einschl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, solide betriebl. Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

• 30 Tage Urlaub + 1 AZV-Tag

• Qualifizierte Einarbeitung sowie die Teilnahme an Maßnahmen der Fort- und Weiterbildung

• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team

• Unterstützung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung

• Temporäre Wohnmöglichkeit / Hilfe bei der Wohnungssuche

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation

• Ausgeprägtes praktisches Wissen im Betrieb von Windows Servern

• Ein geschärftes Bewusstsein für Performance und Sicherheitsanforderungen an alle im Unternehmen verwendeten Anwendungen

• Hohe Serviceorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit

• Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für Personen, die nach 1970 geboren sind sowie der Nachweis einer vollständigen Covid-19-Impfung gem. geltender Vorgaben

Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, bewerben Sie sich bitte über unsere Karrieresseite. Hier erfahren Sie auch mehr über unsere Angebote und Leistungen, die wir unseren Mitarbeiter&ast;innen bieten.

Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Alexander Bartkowski, Personalleiter, Tel 030/82 72 2380 oder personalabteilung@sankt-gertrauden.de.

Jetzt bewerben

Sankt Gertrauden-Krankenhaus GmbH

Paretzer Str. 12

10713 Berlin

JAP

Bewerben Sie sich bis zum 29.01.2023

pia.zednik@ausy-technologies.de

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.

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IT Business Consultant Financial Services – all levels (m/w/d)

Standort: Frankfurt am Main, München, Nürnberg, Zürich

Start: Startdatum nach Vereinbarung

AUSY Technologies ist führender Anbieter von kundenspezifischer Softwareentwicklung sowie Business- und IT-Beratung. Als agiler Enabler gestalten wir den technologischen Wandel und steigern die Wettbewerbsfähigkeit großer, namhafter Kunden branchenübergreifend mit dem Fokus Automotive, Financial Services, Telecommunication, Cross Industries sowie Travel, Transport und Logistics.

Aktuell beschäftigen wir uns in der Business Unit Financial Services mit Trends in folgenden Bereichen und freuen uns hierbei auf deine Expertise:

• Zahlungsverkehr: Instant Payment, Bilanzierung, Kreditgeschäft, SEPA, Target2, SWIFT, R2P, Cash-Management

• Wertpapiergeschäft: Compliance-Anforderungen, Aktien, Custody Services für Banken, Broker und Börsen, Assetklassen (Fixed Income, Derivate, FX/MM, etc.) oder Funktionen (Front-, Middle- und Back-Office, Operations, etc.)

• Regulatorik: Sustainability- und ESG Risiken, Solvency2, Risikomanagement, FINREP, COREP, Basel III, KYC, IAM etc.

IT starts with people. Unser Spirit of Trust beruht auf einem ausgeprägten Teamgeist und der Kultur des gegenseitigen Vertrauens.

Deine zukünftigen Aufgaben

• Consulting: Du nutzt dein tiefgreifendes Branchen Know-how um unsere Kunden bei der Gestaltung ihrer fachlichen Prozesse zu beraten sowie Lösungskonzepte für effiziente und innovative IT-Applikationen zu erstellen.

• Projekt- & Anforderungsmanagement: Du unterstützt unsere Kunden bei der Implementierung von IT-Lösungen über alle Projektphasen hinweg. Dabei bildest du die Schnittstelle zwischen Fachabteilung und IT-Bereich. In der Projektleitung oder dem Anforderungsmanagement bist du die Ansprechperson für unsere Kunden vor Ort.

• Angebotserstellung: Du unterstützt unser Vertriebsteam bei der Erstellung und Präsentation von Angeboten.

• Wachstum mitgestalten: Du denkst und handelst unternehmerisch und hast Lust darauf unsere Business Unit Financial Services voranzubringen, z. B. durch den Aufbau neuer Kundenbeziehungen.

Das bringst du mit

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik , Wirtschaftswissenschaften oder hast eine vergleichbare Ausbildung.

• Du bringst langjährige Erfahrung in der Steuerung oder Begleitung von Umsetzungsprojekten im Banken- oder Versicherungsumfeld bei einem (IT-)Beratungsunternehmen oder Finanzdienstleister mit.

• Mit deinem technologischen Background verstehst du, wie Softwareentwicklungsprojekte funktionieren und kannst dich auf technischer Ebene mit deinem Team austauschen.

• Du verfügst über ein agiles Mindset , hohes Qualitätsbewusstsein, Teamplayerqualitäten und starke kommunikative Fähigkeiten .

• Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit.

Das bieten wir dir

• Spannende Projekteinsätze: Namhafte, innovative Kunden aus verschiedenen Branchen

• Attraktives Vergütungsmodell: Honoriert persönlichen Einsatz, VWL & Altersvorsorgeangebote

• AUSY Budget: 25 €/Monat zur freien Verwendung z. B. für IT-Equipment, Fahrtkosten, Mittagessen etc.

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell, Arbeitszeitreduzierung, Sabbatical

• Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Individuelle Weiterentwicklung auf der Basis von 3 Säulen: inhouse, extern, E-Learning

• IT Community: Expert Groups, Coding Dojos, CoPs usw.

• Gesundheit: AUSY Bike, Firmenläufe

• Firmenfeiern & Freizeitgruppen: Team- und Firmenevents in coolen Locations, Freizeitaktivitäten

• Reisebonus: Zusätzliche Reiseprämie, Firmenkreditkarte, Projektappartements

• Und noch vieles mehr…

Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei mir:

Pia Zednik

HR Recruiting & Development

AUSY Technologies Germany AG

career@ausy-technologies.de

Bewirb dich jetzt unter

http://www.ausy-technologies.de/karriere