Der Kelag-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen für unser Team "Interne Revision" ehestmöglich am Standort Klagenfurt eine:n Mitarbeiter:in für die Funktion

IT-AUDITOR:IN (ALL GENDERS)

Vollzeit (38,5 Stunden/Woche)

Interne Revision

IHRE ZUKÜNFITGEN AUFGABEN BEI UNS:

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des IT-internen Kontrollsystems (IKS)
• IKS-Monitoring und interne Audits/Revisionen
• Ansprechpartner für die IT-Agenden im Rahmen externer Prüfungen (z.B. Jahresabschlussprüfung)
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen, die sich aus Audits und Prüfungen ergeben
• IT-Unterstützung der internen Revision (IR) hinsichtlich gemeinsamer Auditdurchführung
• Planung, Vorbereitung und Durchführung interner Revisionen -Analyse und Bewertung unternehmensinterner Geschäftsprozesse hinsichtlich Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit, Effizienz
• Erstellung und Abstimmung von Audit-/Revisionsberichten
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des IT-Service-Continuity-Managements (IT-SCM)
• Erstellung und Übung von Notfallplänen
• Definition und Durchführung von IKT-Infrastruktur-Ausfalltests
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen, die sich aus der Übung von Notfallplänen und Ausfalltests ergeben
• Unterstützung und Koordinierung der laufenden Aktivitäten zu den Themen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und Legal Unbundling (LU)

DAS BRINGEN SIE DAFÜR MIT:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik, Informatik
• Berufserfahrung im Bereich der Prüfung von IT-Systemen und IT-Prozessen, im Bereich der IT-Projektumsetzung und/oder IT-Beratung (Interne Revision/Unternehmensberatung)
• Kenntnisse in COBIT, ITIL, COSO ERM, International Standards on Auditing (ISA)
• Selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit und Flexibilität
• Hohe Affinität für den Einsatz moderner Kommunikationstechnologien und Digitalisierung
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung

WARUM SIE SICH FÜR UNS ENTSCHEIDEN SOLLTEN:

• Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen
• Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung
• Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt

IHRE BENEFITS BEI UNS:

• Homeoffice
• Flexibles Arbeitsmodell mit Gleitzeit, jeder 2. Freitag ist frei, Sabbatical
• Pensionsvorsorge, Unfallversicherung, arbeitsmedizinische Grundversorgung/Betriebliche Gesundheitsförderung
• Klimaticket
• Gesundes Essen in der Betriebskantine
• Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege
• Vielfältige Sport- und Freizeitangebote

Für die Funktion wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches dem EVU-KV entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird.

Mehr Infos und bewerben unter: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/7e23f572149e

IHRE AUFGABEN

• Sie übernehmen die fachliche, kaufmännische und personelle Leitung des Bereichs IT Services & Qualität der FH OÖ IT mit Service-Abteilungen an allen Standorten der FH OÖ.
• Dabei managen Sie die Service-Leistungen, unter anderem als kaufmännische Schnittstelle zu den verschiedenen Bereichen der FH OÖ sowie zu externen Partnern und Dienstleistern, anhand von Budgetzielen und Leistungskennzahlen.
• Neben der Entwicklung, Optimierung und Steuerung von internen Prozessen, fallen auch Themen wie die Qualitätssicherung sowie die Wartung und Weiterentwicklung des Serviceportfolios, in Ihr Verantwortungsgebiet.
• Sie nehmen Leadership ernst, denn bei uns führen, motivieren und unterstützen Sie rund 40 Mitarbeiter*innen.
• Sie verantworten die Kommunikation mit Nutzer*innen - beispielsweise bei Anfragen und Vorfällen, bei der Einführung neuer IT-Services oder durch die Bereitstellung von Anleitungen.
• Als Teil von internen und externen Gremien gestalten und tragen Sie Entscheidungen mit und kommunizieren diese erfolgreich.
• Sie arbeiten eigenständig und selbstverantwortlich, dabei aber stets sehr eng mit allen involvierten Fachbereichen und dem Management, innerhalb und außerhalb der FH OÖ IT zusammen.

IHR PROFIL

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt mindestens auf HTL-Maturaniveau (gerne auch FH-, Uni-Abschluss).
• Eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im IT Service Management, inklusive Führungsrolle, ist Voraussetzung.
• Sie sind mit dem ITIL-Framework, DevOps-Methoden und Enterprise Architecture Management vertraut.
• Als verlässliche und starke Persönlichkeit zeigen Sie hohe Einsatzbereitschaft und eine ausgeprägte Lösungs-, Service- und Kundenorientierung.
• Sie kommunizieren ausgezeichnet in Deutsch und Englisch, besitzen einen B-Führerschein inkl. eigenem PKW und reisen gerne innerhalb von OÖ und manchmal auch außerhalb.

ÜBER UNS

Als forschungsstärkste und eine der größten Fachhochschulen Österreichs mit knapp 6000 Studierenden in über 70 Studiengängen lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und höchster Qualität. So sorgen wir seit über 25 Jahren für eine Top-Ausbildung der nächsten Generation und investieren mit viel Freude in die Zukunft Oberösterreichs. Im IT-Team arbeiten über 60 Kolleg*innen daran, dass in den Hörsälen, Laboren und Büros an der FH OÖ alles reibungslos läuft. Ob Service Desk, Softwareentwicklung oder Netzwerktechnik - die Themenvielfalt ist groß und es gibt tolle Karrieremöglichkeiten. Die FH OÖ ist ein Ort für Menschen mit Neugier und Entdeckergeist. Gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft! #AllAboutYourCareer

Die FH OÖ steht für Chancengleichheit und Diversität. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. Wir bieten Ihnen für diese Position ein Monatsbruttogehalt auf Vollzeitbasis, inkl. All-in-Vereinbarung und Zulagen ab EUR 5.180,- (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten).

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Die Scout4Skills GmbH mit Sitz im Herzen von München ist ein agiler Personalberater, der sich auf die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften aus dem Engineering & der IT im nationalen und internationalen Umfeld spezialisiert hat.

Darüber hinaus werden diverse Zusatzdienstleistungen wie ein Relocationservice oder die komplette Übernahme von HR Prozessen, sowie Führungskräfteentwicklungen angeboten.

Millionen User täglich. 160 Lösungen in 30 Ländern auf drei Kontinenten. Mehr als 650 Spezialisten, die die Digitalisierung des Automobilhandels gestalten. Das ist unser Kunde in Salzburg und Wien, als auch Linz.

Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Test Engineer (w/m/d) in Salzburg, Wien oder Nähe Linz mit mobilem Arbeiten.

Ihre Aufgaben:­­­

• Tests von Programmänderungen bei neuen Softwareversionen
• Automatisierung von Testdurchführungen mittels Tools
• Bewertung von Fehlerrücklauf und Ableiten von Verbesserungsmaßnahmen
• Einrichtung sowie Pflege von Soft- und Hardware für Testumgebungen
• Durchführung von Security Tests

Die Anforderungen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. HAK, HTL, HBLW) oder Studium oder gleichwertige Berufserfahrung
• Gute IT Kenntnisse – idealerweise Einstiegskenntnisse in Programmierung z.B. in HTML oder SQL
• Genauigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Freude an der Arbeit im Team
• Deutsch fließend, gute Englischkenntnisse

Zusätzliche Leistungen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten
• Leistungsgerechtes Einkommen
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
• Freiraum für Eigeninitiative
• Modern gestaltete Büroräumlichkeiten
• Unterstützung bei persönlicher Weiterbildung und nationale sowie internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Gesundheits- und Sportangebote (wie z. B. Massagen, Fitnesskurse, Skitag u.v.m.)
• Vergünstigungen bei Autokauf und Service
• Essenszuschuss (Betriebsrestaurant und Cafeteria)
• Betriebskindergarten und Kinderbetreuung in den Ferien
• Mitarbeiterkonditionen und Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter in unserem Onlineportal oder per Email!

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Für einen der größten BRZ-Accounts, das Bundesministerium für Justiz, wickelt das Team den reibungslosen Betrieb der kundenspezifischen Applikationen ab. Es fungiert als primärer Ansprechpartner für den aktuellen Betriebsstatus der gesamten Kunden Domäne und verantwortet übergreifende Aspekte für die Kundenanwendungen wie Betriebsübernahmeprozess, Monitoring, Incident Management oder Release Management.

Ihre Aufgaben

• Möchten Sie mir Ihrer Arbeit dafür sorgen, dass die IT-Systeme für eine der tragenden Säulen unserer Demokratie verlässlich und kontinuierlich verfügbar sind? Dann übernehmen Sie doch als Operations Manager & Infrastructure Coordinator (w/m/d) Verantwortung: Hier koordinieren Sie unsere Betriebs- und Infrastrukturaufgaben für Anwendungen rund um die Justizservices.
• Sie streamlinen die Betriebsübernahme der Softwareprodukte in Bezug auf infrastrukturelle Komponenten.
• Die Wartungs- und Releasekoordination zu infrastrukturellen Produkten gehört ebenso zu Ihren Tätigkeiten wie die Aufnahme einer Bestanderhebung der Kundeninfrastruktur.
• Sie beweisen Ihr Kommunikationstalent im Zuge der Aufbereitung und Durchführung von regelmäßigen Kundenpräsentationen und beratenden Gesprächen bei unserem Key Account.
• Sie arbeiten an infrastrukturellen Weiterentwicklungen und koordinieren Auftrags- und Beschaffungsprozesse in Abstimmung mit dem Kunden.
• Sie steuern die Optimierung des Lizenz-, Wartungs-, und SLA-Management

Sie bringen mit

• Abgeschlossene (Wirtschafts-)Informatik-Ausbildung (FH, Uni, HTL)
• Mindestens 3,5 Jahre Erfahrung in der eigenverantwortlichen, strukturierten Abwicklung von IT-Projekten in Abstimmung mit internen und externen Kunden auf unterschiedlichen Hierarchieebenen (PMA-Zertifizierung von Vorteil)
• Projekterfahrung in der IT-Infrastruktur
• Erfahrung in der Kostenkalkulation
• Nachgewiesene Moderationserfahrung im Großkundenumfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 59.125.78. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.

Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.

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Wir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob Digitales Amt, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen. Im BRZ zu arbeiten heißt, mit seinem Job Österreichs Public Sector vorwärts zu bringen, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben.

Wir vergeben Topjobs mit Sinn, denn unsere Services erleichtern über 8 Millionen Bürgerinnen und Bürgern das Leben!

CERT Security Engineer (w/m/d)

Ref. 2757

Das BRZ-CERT verantwortet als Teil der Abteilung Corporate Security die Aufgaben in den Bereichen Erkennung und Reaktion auf Security-Ereignisse und Vorfälle, Schwachstellenmanagement, Threat Intelligence und Forensik.

Ihre Aufgaben

• Ausbau der Cyber Threat Intelligence Kapazitäten im BRZ-CERT und Mitarbeit beim Betrieb dieser wesentlichen Aufgabe der Security-Organisation
• Security Incident Management: Bearbeitung von Sicherheitsvor- und Notfällen sowie Koordination und Veranlassung von Sofortmaßnahmen mit den Fachabteilungen
• Mithilfe bei der Analyse von Systemen, Malware sowie Logfiles (Cyber Forensics)
• Unterstützung bei der Bearbeitung von SOC Alarmen bzw. bei Eskalationen von solchen Alarmen
• Entwicklung, Betrieb und Verbesserung des CERT / SOC Toolsets (z.B. Vulnerability Scan Engine, Incident Response Tools, eigene Scripts, etc.)
• Schwachstellenerkennung und Bewertung: Mithilfe bei der Bewertung und Analyse von (neuen) Sicherheitsschwachstellen
• Mithilfe bei Planung und Durchführung von zielgruppenspezifischen Awareness-Maßnahmen im Bereich der Cybersicherheit
• Ansprechperson für Anfragen von internen und externen Kontakten zu allgemeinen InfoSec Themen sowie zum Bereich Threat Intelligence

Sie bringen mit

• Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich der Informationssicherheit, idealerweise im Bereich Threat Intelligence / SIEM Operations, eines CERT bzw. CSIRT
• Idealerweise erste Erfahrungen mit einer leichter DevOps Tätigkeit
• Technisches Grundlagen- bzw. idealerweise Fachwissen im Bereich Webservices, APIs, Scripting (z.B. Python, Powershell, Bash) und Microservices wünschenswert
• Idealerweise Besitz einer oder mehrerer einschlägiger Zertifizierungen wie z.B. CISSP, CCSP, CEH, OSCP bzw. Bereitschaft zur Erlangung einer solchen Zertifizierung
• Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise, analytisches Denken und schnelle Auffassungsgabe
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Ergebnis-, Ziel- und Kundenorientierung wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 48.744,22 bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden. Darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.

Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.

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Der KELAG-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen mit Dienstort Klagenfurt eine:n Mitarbeiter:in (w/m/x) für die Funktion

IT-SOLUTION ARCHITECT FÜR RECHNERNETZE UND VERTEILTE SYSTEME - ON PREMISE/CLOUD (W/M/X)

IHRE AUFGABEN NACH ADÄQUATER EINARBEITUNG:

• Bewertung und Analyse von IT-System Architekturen
• Analyse der Technologieumgebung der Kelag und Auswahl des Technologie-Stacks
• Erstellung von Lösungsprototypen im On Premise und Cloud Umfeld
• Mitwirkung an der IT-Technologieauswahl der Kelag
• Steuerung und Koordination der Lösungsentwicklung für IT-Business Projekte
• Erstellung von IT-Systemarchitekturlösungen. Insbesondere Entwicklung von sicherheitskonformen Solution und System Architekturen im Bereich Cloud, Event Streaming Plattformen, KNG/KEW IoT und Sensordatenintegration, OT – IT Integration, Prozessautomatisierung
• Entwurf von Lösungen, die sich ideal in die Unternehmensumgebung einfügen, sowie die Bereitstellung von Vorschlägen (Best Practice) für die gesamte Lösung
• Mitarbeit im operativen Anforderungsmanagement
• Umsetzung, Koordination und Leitung von IT-Projekten unter Berücksichtigung gängiger IT Security Standards

DAS BRINGEN SIE MIT:

• Abgeschlossenes technisches Studium (Uni/FH) mit Fokus IT oder HTL-Matura mit mehrjähriger facheinschlägiger Berufserfahrung im IT-Umfeld
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von IT-Projekten (in mind. einem der Bereiche: Softwareentwicklungsprojekte, Cloud Projekte insbesondere Azure Cloud, Big Data, IT Security Projekte etc.)
• Erfahrung mit verteilten Systemen und gängigen Architektur Patterns
• Erfahrung mit der Erstellung von Solution Architekturen für IT-Systeme
• Kenntnisse in mind. einem Thema der folgenden Themengebiete (Computer- und Betriebssysteme, verteilte Systeme, DevOps, Datenbanken, Azure Cloud Komponenten wie Azure Event Hub, Azure Storage, etc., IT-System Security, Softwareentwicklung)
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
• Ausgesprochen gute Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden
• Selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Lösungskompetenz und ausgeprägte analytische Skills

IHRE BENEFITS IN UNSEREM UNTERNEHMEN:

• Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
• Home-Office-Möglichkeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Mittagessen und Obstkorb
• Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge

Für die Position wird ein marktkonformes Brutto-Monatsentgelt ab 3.400 Euro geboten. Je nach konkreter Qualifikation und adäquater Berufserfahrung ist ein höheres Entgelt möglich. Darüber hinaus erwartet Sie ein Team, das ressourcen- und lösungsorientiert handelt und für Zuverlässigkeit, Qualität, Engagement und offene Kommunikation einsteht.

Mehr Infos und bewerben unter: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/82d3a0729674

Der KELAG-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen mit Dienstort Klagenfurt eine:n Mitarbeiter:in (w/m/x) für die Funktion

IT-SERVICE-CONTINUITY-MANAGEMENT

IHRE AUFGABEN NACH ADÄQUATER EINARBEITUNG:

• IT-Service-Continuity-Management (ITSCM) / IT-Notfallmanagement
• ISMS (Informationssicherheitsmanagementsystem)
• Unterstützung CISO hinsichtlich des IT-Risikomanagements (IT-RM)
• DSMS (Datenschutzmanagementsystem)
• Unterstützung der DSBs (Datenschutzbeauftragten) hinsichtlich DSGVO
• IT-IKS (Internes Kontrollsystem)
• Monitoring
• Ansprechperson für externe Auditoren
• Governance und Weiterentwicklung von IT-Prozessen
• Leitung und Mitarbeit in diversen Projekten

DAS BRINGEN SIE MIT:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft und/oder Informatik oder vergleichbare Ausbildung
• Selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches und gesamtheitliches Denken, Teamfähigkeit
• Berufserfahrung in den Bereichen IT-SCM, IT-Risikomanagement, ISMS/DSMS oder IT-IKS von Vorteil
• Zertifizierungen in COBIT, ITIL, CISA oder CRISC von Vorteil
• Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit und Flexibilität
• Hohe Affinität für den Einsatz moderner Kommunikationstechnologien und Digitalisierung
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

IHRE BENEFITS IN UNSEREM UNTERNEHMEN:

• Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
• Home-Office-Möglichkeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Mittagessen und Obstkorb
• Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge

Wir bieten Ihnen ein marktkonformes Brutto-Monatsentgelt welches dem EVU-KV entspricht und sich an der konkreten Qualifikation sowie der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Darüber hinaus erwartet Sie ein Team, das ressourcen- und lösungsorientiert handelt und für Zuverlässigkeit, Qualität, Engagement und offene Kommunikation einsteht.

Mehr Infos und bewerben unter: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/04baef6925ca

Der KELAG-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen mit Dienstort Klagenfurt eine:n Mitarbeiter:in (w/m/x) für die Funktion

IT SYSTEM MANAGEMENT TELEKOM

IHRE AUFGABEN NACH ADÄQUATER EINARBEITUNG:

• Konzeptionierung, Planung und Entwicklung komplexer bzw. umfangreicher Telekommunikationslösungen unter Berücksichtigung von Unternehmensstandards und geltenden Konzepten
• Erstellen von Anforderungskatalogen, Ausschreibungen, Lasten- und Pflichtenheften
• Optimierung bzw. Weiterentwicklung von bestehenden Architekturen, Designs und Konzepten
• Mitarbeit bei Entwicklung sicherheitskonformer Architekturen und Lösungen sowie bei der
• Definition bzw. Festlegung von Security Standards
• Mitarbeit beim Erstellen von Qualitätssicherheitsvorgaben und -standards
• Leitung bei Entwicklung neuer bzw. strategisch wichtiger Technologiethemen
• Durchführung von Standardisierung, Harmonisierung der Telekominfrastruktur
• Prüfung und Freigabe von Anforderungen gemäß Soll-Architektur einschließlich Überprüfung der Einhaltung von gesetzlichen Anforderungen und Konzernrichtlinien
• Durchführung von Steuerungsaufgaben im Rahmen der Telekomarchitektur-Governance
• Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Auswirkungen einschließlich Prognosefähigkeit bei Änderungen in der Telekominfrastruktur
• Dokumentation, Review, Reporting
• Analyse & Beratung neuer Trends und Lösungen
• Zentraler & fachlicher Ansprechpartner bei
• Neueinführungen/Weiterentwicklungen
• Periodische Berichterstattung an das Management hinsichtlich Architektur- und Applikationsentwicklungen im Telekomumfeld

DAS BRINGEN SIE MIT:

• Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) mit Schwerpunkt Telematik, Mathematik, Informatik, Nachrichtentechnik oder Netzwerktechnik
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Themenbereichen kommerzielle und betriebliche Telekommunikation (Planung von IT-Systemen, EAM, Netzwerken, etc.)
• Tiefgreifendes Know-How in der Beurteilung von komplexen IT-Telekomsystemlandschaften
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohe strategische und unternehmerische Kompetenz
• Sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Stressresistenz
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit
• Eigeninitiative und Verlässlichkeit
  
  Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung
• Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Führerschein der Gruppe B

IHRE BENEFITS IN UNSEREM UNTERNEHMEN:

• Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
• Home-Office-Möglichkeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Mittagessen und Obstkorb
• Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge

Wir bieten Ihnen ein marktkonformes Brutto-Monatsentgelt welches dem EVU-KV entspricht und sich an der konkreten Qualifikation sowie der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Darüber hinaus erwartet Sie ein Team, das ressourcen- und lösungsorientiert handelt und für Zuverlässigkeit, Qualität, Engagement und offene Kommunikation einsteht.

Mehr Infos und bewerben unter: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/e399ab2cdc9a

Der KELAG-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen mit Dienstort Klagenfurt eine:n Mitarbeiter:in (w/m/x) für die Funktion

IT-Auditor:in

Interne Revision

Ihre Aufgaben nach adäquater Einarbeitung:

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des IT-internen Kontrollsystems (IKS)
• IKS-Monitoring und interne Audits/Revisionen
• Ansprechpartner für die IT-Agenden im Rahmen externer Prüfungen (z.B. Jahresabschlussprüfung)
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen, die sich aus Audits und Prüfungen ergeben
• IT-Unterstützung der internen Revision (IR) hinsichtlich gemeinsamer Auditdurchführung
• Planung, Vorbereitung und Durchführung interner Revisionen -Analyse und Bewertung unternehmensinterner Geschäftsprozesse hinsichtlich Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit, Effizienz
• Erstellung und Abstimmung von Audit-/Revisionsberichten
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des IT-Service-Continuity-Managements (IT-SCM)
• Erstellung und Übung von Notfallplänen
• Definition und Durchführung von IKT-Infrastruktur-Ausfalltests
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen, die sich aus der Übung von Notfallplänen und Ausfalltests ergeben
• Unterstützung und Koordinierung der laufenden Aktivitäten zu den Themen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und Legal Unbundling (LU)

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik, Informatik
• Berufserfahrung im Bereich der Prüfung von IT-Systemen und IT-Prozessen, im Bereich der IT-Projektumsetzung und/oder IT-Beratung (Interne Revision/Unternehmensberatung)
• Kenntnisse in COBIT, ITIL, COSO ERM, International Standards on Auditing (ISA)
• Selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit und Flexibilität
• Hohe Affinität für den Einsatz moderner Kommunikationstechnologien und Digitalisierung
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung

Ihre Benefits in unserem Unternehmen:

• Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
• Home-Office-Möglichkeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Mittagessen und Obstkorb
• Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge

Wir bieten Ihnen ein marktkonformes Brutto-Monatsentgelt welches dem EVU-KV entspricht und sich an der konkreten Qualifikation sowie der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Darüber hinaus erwartet Sie ein Team, das ressourcen- und lösungsorientiert handelt und für Zuverlässigkeit, Qualität, Engagement und offene Kommunikation einsteht.

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Was wir Dir bieten:

▪ Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum.
▪ Ein familiäres Arbeitsklima mit Du-Kultur.
▪ Flexible Arbeitszeiten (in Abstimmung mit Teamkollegen:innen).
▪ Benefits wie z.B. Essenzuschuss, Obst, Tee und Kaffee zur freien Entnahme, Teamevents.
▪ Für diese spannende Aufgabe erhältst Du ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.500 EUR mit der
Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Deiner Qualifikation und Deiner Berufserfahrung.

Was Dich erwartet:

▪ Zuständigkeit für die Lösung von IT-Herausforderungen und Problemen unserer Nutzer durch gezieltes
Troubleshooting
▪ Proaktives Monitoring der Schnittstellen und Datenbanken, damit Probleme erst gar nicht entstehen
▪ Unterstützung beim Usermanagement und anderen administrativen Aufgaben
▪ Automatisierung von wiederkehrenden Aufgaben durch die Verwendung von Scripts und Tools
▪ Mitarbeit an Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur
▪ Dokumentation von Problemen und Lösungen sowie Aktualisierung und Erweiterung der Systemdokumentation
(Wissensbasis)

Was Du mitbringst:

▪ Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT Support sowie fachliche Ausbildung z.B. Fachhochschule, HTL
▪ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
▪ Analytische, lösungsorientierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Leistungsbereitschaft;
kommunikativ und teamorientiert
▪ Innovativer und neugieriger Geist, für den IT mehr als nur ein Job ist sowie Leidenschaft und Begeisterung für
technologischen Fortschritt
▪ Erfahrung im Umgang mit den klassischen Office-Applikationen sowie sicherer Umgang mit Scripting-Sprachen wie
PowerShell oder Python
▪ Kenntnisse im Troubleshooting von IT-Problemen im Bereich des Netzwerks, der Citrix-Umgebung, der Windows
Clients und Server sowie Business-Applikationen
▪ Erfahrung mit Microsoft-Technologien und Services wie Active Directory, Exchange Server, SQL Server, Azure SQL
und Webservices sowie mit Microsoft Teams, Excel PowerQuery oder PowerBI
▪ Erfahrung mit VMware vSphere oder Docker, Veeam Backup und Sophos Firewall sowie mit Storage-Technologien
wie minIO S3 ObjectStore von Vorteil

Mehr Infos und bewerben unter: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/90335f14f201

IHRE AUFGABEN

• Sie gestalten und koordinieren Lehrveranstaltungen in den Bereichen Betriebliche Informationssysteme und Business Intelligence und halten diese eigenverantwortlich ab
• Unsere Studierenden werden während ihrer Abschlussarbeit von Ihnen gecoached und betreut
• Sie kümmern sich um die inhaltliche Gestaltung, Leitung und Koordination von studien- und fachübergreifenden (Forschungs-) Projekten und entwickeln, implementieren und evaluieren neue didaktische Methoden
• Im Lehr- und Studien- bzw. Forschungsbetrieb übernehmen Sie Führungsaufgaben und wirken aktiv in der Organisationsentwicklung mit
• Sie wirken aktiv beim Beziehungsaufbau zu externen Partner*innen mit, nehmen an Konferenzen teil und verfassen hochwertige Publikationen
• Zu Ihren Aufgaben zählen zudem verwendungsgruppenspezifische Administrationsarbeiten

IHR PROFIL

• Sie haben ein abgeschlossenes Doktoratsstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder IT und bringen didaktische Qualifikation sowie Erfahrung in der hochschulischen Lehre mit
• Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Betriebliche Informationssysteme, Business Intelligence, Datenmanagement und Enterprise Content Management runden Ihr Profil ab
• Idealerweise haben Sie Kenntnisse in Business Analytics
• Sie verfügen über ausgewiesene Kenntnisse in angewandter Forschung, mehrjährige Führungserfahrung und/oder Praxiserfahrung aus dem Berufsfeld
• Mit der Akquisition von Forschungsprojekten und entsprechenden Fördermitteln, sowie dem Aufbau und der Leitung von Forschungsteams sind Sie vertraut
• Sie haben Freude an der Wissensvermittlung und interaktivem Austausch mit Studierenden, bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit und sind bereit, die FH OÖ mit Engagement und innovativen Ideen weiterzuentwickeln
• Der Aufbau und die Vertiefung von Netzwerken liegt Ihnen.

ÜBER UNS
Als eine der größten und als forschungsstärkste Fachhochschule Österreichs mit knapp 6000 Studierenden in über 70 Studiengängen lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und höchster Qualität. So sorgen wir seit über 25 Jahren für eine Top-Ausbildung der nächsten Generation und investieren in die Zukunft Oberösterreichs. Am Campus Steyr bilden wir die Manager*innen von morgen aus und punkten mit dem wahrscheinlich schönsten Campus Österreichs direkt am Wasser. Die FH OÖ ist ein Ort für Menschen mit Neugier und Entdeckergeist. Gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft! #AllAboutYourCareer Nähere Informationen zum Studiengang finden Sie hier.

Die FH OÖ steht für Chancengleichheit und Diversität. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen ein, sich zu bewerben. Wir bieten Ihnen für diese Position ein Bruttomonatsgehalt (auf Vollzeitbasis, 14x jährlich) ab EUR 4.600 (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten).

Mehr Infos und bewerben unter: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/a7dd0882b564

Are you looking to develop your tech career in the direction of internationality and impact? While also living a balanced life with freedom and trust to shape your personal and professional life the way you want it? We think Denmark is the place for you.

Our small Scandinavian country is one of the world’s most attractive places to live and work. We are proud of our flat hierarchies, culture of trust, strong welfare system and general happiness.

And we are proud to be the home of an exciting tech community with many innovative companies employing talented internationals.

Luckily, companies from all over Denmark are looking for international tech people to join their teams right now! Are you ready to grasp this opportunity?

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Die Austrian Power Grid AG (APG) ist als überregionaler Stromnetzbetreiber inmitten der Entwicklungen, Österreich fit für die Energiewende der Zukunft zu machen. Die APG stellt mit Ihrer Infrastruktur das Grundgerüst der österreichischen Stromversorgung dar und verantwortet, dass Österreich rund um die Uhr mit Strom versorgt wird. Eine große Verantwortung, die nur mit motivierten und zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern getragen werden kann.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Austrian Power Grid AG am Standort Wien (1220) suchen wir eine:n

Junior-Projektleiter:in SAP S/4 HANA für den kaufmännischen Bereich

Ihre neue Herausforderung

• Sie unterstützen den aktuellen Projektleiter im Fachbereich bei dem Umstieg von SAP R/3 auf SAP S/4-HANA bei der Projektumsetzung und Dienstleistungssteuerung der externen Partner in Abstimmung mit unserer IT-Abteilung. Dabei übernehmen Sie jenen Grad an Verantwortung, der Ihren Skills entspricht und Sie in Ihrer Entwicklung weiterbringt.
• Sie unterstützen das Projekt und die Mitarbeiter beim Koordinieren von Regelmeetings und Workshops, Einhalten von Deadlines, Fortschrittscontrolling, etc.
• Sie lernen dabei neue Projektmanagementmethoden und wenden diese aktiv an (SAP Activate, Scrum, etc.)
  Zur digitalen Unterstützung arbeiten Sie im Projekt mit etablierten und neuen Tools, die im Projektmanagement nützlich sind (gängige Software aus dem Microsoft-Universum, sowie Jira, Confluence, etc.).

Nach Abschluss des Projektes übernehmen Sie die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres SAP-Systems. Ihr Aufgabengebiet umfasst dann:

• Projektleitung von Adaptierungen/Weiterentwicklungen im SAP-Umfeld im kaufmännischen Fachbereich
• Spezifikation und Umsetzung der User-Anforderung
• Die Koordination externer Partner und Umsetzer
• Ansprechpartner für SAP Key-User

Dafür benötigen Sie

• Abgeschlossenes Bachelor Studium (technische oder kaufmännische Ausbildung wie Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt von Vorteil) mit Berufserfahrung im SAP Umfeld erwünscht oder HAK, HTL-Abschluss mit mind. 3 Jahren relevanter Berufserfahrung im SAP Umfeld
• Erfahrung als SAP-Consultant im Finanzbereich mit Schwerpunkt SAP FI/CO wünschenswert
• Erste Erfahrungen als (Teil-)Projektleiter bzw. Arbeitspaketverantwortlicher in SAP Projekten von Vorteil
• Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sie haben Kenntnisse der SAP-Systemlandschaft einschließlich der gängigen Module wünschenswert (S/4HANA vorteilhaft)
• Sie haben eine eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Ergebniskompetenz
• Betriebswirtschaftliches Verständnis und kundenorientiertes Denken
• Sie sind gerne ein Teil eines hoch motivierten Teams, können aber zugleich auch eigenständig und analytisch arbeiten
• Ergebnisorientierung, Durchsetzungsstärke und Verlässlichkeit runden Ihr Profil ab

Das bieten wir Ihnen

• Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten auf die persönliche Karrierelaufbahn abgestimmt
  
  • Gefördertes Mittagessen, Unfallversicherung, Kinderzulage, Obst und Getränke zur freien Entnahme
  • Sicherer Arbeitsplatz, da wir die Zukunft Europas in der Energiewende mitgestalten
  • Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem einzigartigen Unternehmen für Österreich
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, die die Work-Life-Balance unterstützen
  • Zahlreiche Vergünstigungen sowie gute öffentliche Verkehrsanbindung
  • Familienfreundlicher Arbeitgeber und Betriebsarzt vor Ort
  • Gebündelte Kompetenz mit hohem Teamzusammenhalt

Das Gehaltsangebot (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) für diese Herausforderung richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt bei Erfüllung obiger Anforderung Euro 3.155,00 brutto im Monat.

Die APG hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.

Link: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/2a4f1e8872db

Die Niederösterreichische Versicherung ist ein regionales, in Niederösterreich führendes Versicherungsunternehmen mit Sitz in St. Pölten und sucht einen engagierten und verantwortungsbewussten

Teamleiter (m/w/a) für die Abteilung Softwareentwicklung

Was zeichnet unsere IT aus? Das von uns entwickelte Coresystem ist auch bei drei weiteren Versicherungsunternehmen in Verwendung.Die NV wurde für den eAward 2019 in der Kategorie Gewerbe und Tourismus im Projekt Verkaufsprozess neu nominiert.Wir entwickeln für unsere Mitarbeiter innovative digitale Lösungen wie die Elektronische Unterschrift, Dokumentenerkennung und vieles mehr.

Aufgaben

• Disziplinarische Führung eines Teams der Softwareentwicklung mit 7 Mitarbeitern mit den Schwerpunkten Bestandführungssysteme (Java), BPM (Camunda), Dokumentenerkennung (Ephesoft) und Web- Services.
• Projektleitung in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Partnern
• Verantwortung der möglichst reibungslosen Funktion der internen IT-Infrastruktur
• Sicherstellung und Weiterentwicklung bestehender Software-Lösungen
• Planung, Konzeption und Implementierung neuer unternehmensweiter Applikationen für den Innen- und Außendienst gemeinsam mit IT-Partnern und den Fachabteilungen

Anforderungen

• Abschluss einer Höheren Technischen Lehranstalt im Bereich der Informationstechnologie oder
• ein abgeschlossenes Studium einer einschlägigen Universität/Fachhochschule
• Erfahrung im Management von IT-Projekten
• Programmierkenntnisse in Java, Angular, JavaScript / TypeScript sowie CSS
• Erfahrung mit relationalen Datenbanksystemen (Oracle) und dokumentbasierenden Datenbanken, Erfahrung mit Webtechnologien (z.B. REST Web Services, …) von Vorteil Kenntnisse im Bereich CI/CD (GitLab, Docker, …)
• Teamfähigkeit und eigenmotivierte Weiterbildung
• Offene service- und lösungsorientierte Persönlichkeit

Angebot der NV

• „Onboarding“-Programm für einen optimalen Einstieg, Begleitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen und Führungskräfte
• Gleitzeitmodell zur Vereinbarung von Beruf und Familie
• Zahlreiche attraktive Sozialleistungen
• Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen St. Pöltens
• Ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 3.500 brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung. Darüber hinaus bieten wir eine marktorientierte Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Link: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/054d15c2fe3a

HERUNTERLADEN

Aufgaben

• Entwicklung, Vorbereitung und Abhaltung/Koordination von Lehrveranstaltungen, insbesondere Vorlesungen od. andere LVs (Übungen, Seminare oder auch Labors)
• Betreuen von Bachelor- und/oder Masterarbeiten
• Betreuung, Leitung, Organisation von Studienprojekten und fachübergreifenden Projekten
• Regelmäßiges Verfassen hochwertiger Publikationen, berufsfeldeinschlägige Publikationsaktivitäten
• Aktive und passive Teilnahme an Konferenzen, Abhaltung von Vorträgen
• Akquirieren von Forschungsprojekten und -fördergeldern
• Leiten und Aufbau von Forschungsgruppen/-teams
• Entwicklung, Implementierung und Evaluierung neuer didaktischer Methoden
• Übernahme von Führungsaufgaben und -funktionen im Lehr- und Studien- bzw. Forschungsbetrieb
• Organisationsentwicklungsaktivitäten und verwendungsgruppenspezifische Administrationsarbeiten
• Aufbau von Netzwerken

Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik (Diplom oder Bachelor und Master) sowie Doktorat der techn. Wissenschaften (mit Themen aus dem Bereich Artificial Intelligence)
• Mehrjährige Erfahrung in der Lehre (insbes. Vorlesungen) in den Bereichen Data Analytics und Machine Learning aber auch Programmierung
• Didaktische Qualifikation
• Erfahrung in angewandter Forschung (insb. Beiträge zu internationalen wissenschaftlichen Konferenzen)

Fakultative Qualifikation

• Praxiserfahrung aus dem Berufsfeld
• Erfahrung in der Akquisition von Forschungsprojekten und -fördermitteln
• Erfahrung in der Leitung von Forschungsprojekten
• Erfahrung im Aufbau von Forschungsteams/-gruppen
• Publikationstätigkeit (z.B.: Konferenz-Proceedings, Journal- und/oder Buchbeiträge, Herausgeberschaften)
• Mehrjährige Führungserfahrung

Soft Skills

• Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Empathie, Begeisterung für den Kompetenzbereich, Kommunikationsfähigkeit

ÜBER UNS

Als größte Fachhochschule Österreichs lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und Bekenntnis zu höchster Qualität. Bei uns finden Sie eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kreativen, kollegialen und teamorientierten Umfeld vor – und ganz wichtig: Den notwendigen Gestaltungsfreiraum, um Ihre Ideen in Projekte umzusetzen! Mehr Informationen über den Studiengang finden Sie hier.

Wir versuchen den Anteil an weiblichem Lehr- und Forschungspersonal zu erhöhen. In diesem Sinne laden wir speziell Frauen ein, sich zu bewerben. Gehalt ab € 4.300 brutto/Monat (Jahresbrutto ab € 60.200) in Abhängigkeit vom Qualifikationsprofil.

Link: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/9df65f6674be

Bereitet es dir Freude, wenn du anderen weiterhelfen kannst? Sind dir regelmäßige Arbeitszeiten und kontinuierliche Weiterbildung wichtig? Dann bist du hier genau richtig! Denn „More as a Service“ lautet nicht nur die Philosophie unserer Cloud Unit, wir leben es in allen Bereichen. Aufgrund unserer weltweit größten Cloud Marketplace und Kompetenzen in den Bereichen SaaS, IaaS, IoT, Security und XaaS Technologien, können wir zum digitalen Geschäftserfolg unserer Partner:innen beitragen.

Zur Verstärkung unseres Cloud Teams suchen wir:

Customer IT Support (w/m/d)

Unser Angebot

• Wir bieten dir einen abwechslungsreichen Job im Cloud Business, welchen du aktiv mitgestalten kannst
• Als moderner Arbeitgeber ist hybrides Arbeiten für uns selbstverständlich
• Freu dich über ein kollegiales Betriebsklima sowie ein humorvolles, hilfsbereites und internationales Team
• Eine sorgfältige Einschulung für Produkte, Tools und Prozesse, sowie unsere umfangreiche und kontinuierlich wachsende Wissensdatenbank bereiten dich bestens auf dein Aufgabengebiet vor
• Kostenloses Frühstück, Mitarbeitervergünstigungen, Sonderverkaufsaktionen, Gesundheitsvorsorge, diverse Firmenevents, unsere SportsCrew und unser neues, zentral gelegenes Büro runden unser Angebot ab
• Gehaltlich bieten wir in dieser Position ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von € 2.000,- - eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich
• Arbeitszeiten sind von Montag – Freitag von 08:15 – 17:00 Uhr, keine Nacht- oder Wochenenddienste

Deine Aufgaben

• Als direkte Ansprechpartner:in bist du unser Ohr und unsere Stimme in der Kommunikation mit unseren Kund:innen hinsichtlich Clouddienstleistungen
• Du bearbeitest Tickets von unterschiedlichen Cloud Anbietern und leitest komplexe Anliegen weiter
• Anfragen, Probleme oder Änderungswünsche bearbeitest du via Telefon, E-Mail und Live Chat
• Du sorgst für eine effiziente und detaillierte Dokumentation im Ticketsystem und gibst die Informationen proaktiv an unsere Kund:innen weiter
• Du erstellst Rechnungsgutschriften und stehst bei jeglichen Fragen zur Rechnungsausstellung zur Seite
• Bei Lizenzbestellungen unterstützt du unsere Kund:innen mit deiner Expertise und bildest dich regelmäßig zu den neuesten Produkten und Services weiter

Als Idealkandidat (m/w/d)…

• hast du eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.
• erwarten wir nicht, dass du Cloud Expert:in bist, aber du verfügst über ein technisches Grundverständnis und bringst Interesse und Eigeninitiative mit, dir fehlendes Wissen anzueignen
• kannst du dich schriftlich und mündlich in Deutsch und Englisch fließend ausdrücken
• besitzt du sehr gute Microsoft Office 365 Kenntnisse und zählst Zeitmanagement zu deinen Stärken
• zeichnest du dich durch eine ausgeprägte Kundenorientierung, sorgfältige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein aus
• findest du dich in einem rasch verändernden Umfeld zurecht und lässt dich auch nicht durch mehrdeutige Aussagen aus der Ruhe bringen
• bist du eine kommunikative und detailverliebte Persönlichkeit mit starker Lösungsorientierung, die auch schwierige Kund:innengespräche bestens meistert

Link: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/4ce91ba56ac2

AUFGABEN

• Entwicklung, Vorbereitung und Abhaltung/Koordination von Lehrveranstaltungen in den Bereichen Betriebliche Informationssysteme und Business Intelligence
• Betreuung von Bachelor- und/oder Masterarbeiten
• Betreuung, Leitung, Organisation von studien- und fachübergreifenden Projekten
• Verfassen hochwertiger Publikationen und Teilnahme an Konferenzen
• Akquisition und Leitung von Forschungsprojekten
• Entwicklung, Implementierung und Evaluierung neuer didaktischer Methoden
• Organisationsentwicklung und verwendungsgruppenspezifische Administrationsarbeiten
• Aufbau von Netzwerken
• Bereitschaft zur Übernahme von Führungsaufgaben

PROFIL

• Abgeschlossenes Doktoratsstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder IT
• Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Betriebliche Informationssysteme, Business Intelligence, Datenmanagement und Enterprise Content Management
• Kenntnisse in Business Analytics von Vorteil
• Didaktische Qualifikation und Erfahrung in der eigenständigen Lehre
• Erfahrung in angewandter Forschung und wissenschaftlicher Publikationstätigkeit und/oder Praxiserfahrung aus dem Berufsfeld
• Erfahrung in der Akquisition von Forschungsprojekten und -fördermitteln
• (Leitungs-)Erfahrung im Aufbau von Forschungsprojekten, -teams
• Erfahrung im Aufbau und in der Vertiefung von Netzwerken
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Fremdsprachenkenntnisse insbesondere Englisch
• Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit

ÜBER UNS

Als größte Fachhochschule Österreichs lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und Bekenntnis zu höchster Qualität. Bei uns finden Sie eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kreativen, kollegialen und teamorientierten Umfeld vor – und ganz wichtig: Den notwendigen Gestaltungsfreiraum, um Ihre Ideen in Projekte umzusetzen!

Link zum Stellenangebot: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/83e23082580c

Informationen zur offenen Position

In dieser interessanten und abwechslungsreichen Position finden Sie sich als Teil unseres Competence Centers für Systemintegration in einem jungen und motivierten Team wieder. Ihr Einsatzbereich umfasst den gesamten SW-Lebenszyklus unserer technischen Integrationslösungen im Gesundheitsbereich.

Ihr Aufgabengebiet

• Konzeption, Konfiguration und Entwicklung von Schnittstellen zwischen medizinischen IT-Systemen der Vinzenz Gruppe sowie zu Partnerorganisationen und nationalen eHealth Anwendungen
• Sicherstellen von reibungslosen Datentransfers durch laufende Betreuung und Monitoring der Schnittstellen sowie anfallendes Troubleshooting
• Produktverantwortung für ein medizinisches IT-System (z.B.: Labor) und Ansprechpartner für die jeweiligen Softwarelieferanten
• Mitarbeit bei Rollout- und Entwicklungsprojekten
• Beratung und Support der Fachabteilungen

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/FH/Universität)
• Fundierte Kenntnisse in der Java Programmierung sowie des Java Ökosystems, insbesondere im Bereich Backend Development
• Kenntnisse von Kommunikationsstandards im Healthcare Bereich (HL7, FHIR, DICOM, …) von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken (MSSQL, Progress OpenEdge) von Vorteil
• Hohe analytische Fähigkeiten und systemisches Denkvermögen
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Offenheit, soziale Kompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität

Ihre Vorteile bei uns

• Anspruchsvolle Tätigkeiten in einem wertschätzenden, dynamischen und kollegialen Team
• Spannende Projekte und zukunftsorientierte Technologien
• Strukturierte durch einen Mentor begleitete Einarbeitung
• Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines Verbundes von renommierten Krankenhäusern der Vinzenz Gruppe
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zu Homeoffice (bis zu 2 Tage/Woche)
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit
• Zentrumsnahe Lage und eine gute Verkehrsanbindung

Mehr Infos und bewerben unter: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/ac27bb78487f

Wir trauen uns vertrauen. So lautet unser Arbeitgeberversprechen in der Generali Versicherung AG. Wir trauen uns etwas und sind in vielen Bereichen Vorreiter – der Mut steckt uns als Löwe in den Genen. Darum sind wir nicht nur international erfolgreich, sondern auch in Österreich Marktführer in wesentlichen Versicherungsbereichen. Mut zeigen wir auch, weil wir unseren Mitarbeiter_innen viel Freiheit geben – ob in Sachen Gestaltungsspielraum oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen, die bei uns arbeiten. Unser Team wächst – wir suchen:

Senior Java Entwickler_in

Sie sind ein erfahrener Java Entwickler und suchen eine neue Herausforderung in unserem spannendsten Software-Projekt? Dann bewerben Sie sich bei Generali. Hier finden Sie ein perfektes Umfeld und können beim Aufbau einer neuen integrierten Softwarelösung für die Generali in den CEE-Ländern (keine Reisetätigkeit) mitgestalten.

Unser Team besteht aus 13 Personen und ist eingebettet in die Generali IT mit rund 200 vielfältigen Persönlichkeiten. Bei uns lernen Erfahrene und Junge auf Augenhöhe voneinander. Und wir empfangen Sie mit offenen Armen, so wie Sie sind – in unserer IT geht es unkompliziert zu.

Sie möchten einen Einblick in die Generali Informatik gewinnen? Georg Jäger berichtet auf watchado über seine Tätigkeit: https://www.whatchado.com/de/stories/georg-jaeger

Was erwartet Sie bei uns?

• Sie sind Teil der Generali IT – und damit Teil des digitalen Vorreiters in der Branche
• Sie konzipieren und entwickeln komplexe Webanwendungen
• Sie sind beim gesamten Software Lifecycle dabei – bei uns gibt’s keine „Fließbandarbeit“
• Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und Projektkonzepte
• Sie gestalten die Softwarearchitektur mit

Was bringen Sie mit?

• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung in Java 8+ speziell mit Stream API, Lamdas, Generics
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in professioneller Analyse, Design, Spezifikation und Realisierung von Java-Serveranwendungen
• Praxis Know-how in der Arbeit mit Schnittstellen (REST, JSON, XML) sowie in der Verwendung von Open Source-Frameworks wie Hibernate & Spring
• Schnelles Verständnis von komplexen, abstrakten internen Frameworks
• Kenntnisse zu relationalen Datenbanken (IBM DB2, MariaDB, MS SQL)
• Know-how in einer der folgenden Spezialgebiete:
  • Eclipse nahe Technologien wie z.B. EMF, Xtend, Xtext
  • Spring bzw. Springboot in der Verwendung folgender Konzepte: Configuration, Bean Definitions, Autoconfiguration, Cloud Configuration, Scopes
  • GUI Erfahrung mit entweder Vaadin oder Eclipse SWT, JFace, ITreeContentProvider, ILabelProvider
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was bieten wir Ihnen?

• Wir bieten Ihnen höchstmögliche Arbeitszeitflexibilität – wir haben keine fixen Kernzeiten
• Wir stellen Ihnen zu Beginn einen Buddy zur Seite, damit Sie schnell bei uns ankommen
• Wir bieten ein flexibles Remote Working Konzept - so sind Sie auch außerhalb des Büros Teil des Büros
• Wir haben an unserem gut erreichbaren Standort in 1220 Wien ein tolles Betriebsrestaurant und einen Betriebskindergarten
• Wir investieren in Ihre Aus- und Weiterbildung – von Fachseminaren bis zu einem professionellen Talentemanagement
• Wir denken auch an später: mit unserer betrieblichen Altersvorsorge für unsere Mitarbeiter_innen
• Wir haben keine All-in-Verträge: Bei uns gibt es viel zu tun, aber Überstunden werden ausbezahlt

Link zum Stellenangebot: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/d03e39b85e52

Die Qualysoft-Gruppe ist ein herstellerunabhängiges IT-Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit namhaften Referenzen am

internationalen IT-Markt. Seit der Gründung im Jahre 1999 unterstützt Qualysoft seine Kunden erfolgreich mit dem Ziel, deren

Konkurrenzfähigkeit und Wirtschaftlichkeit durch innovative Lösungen zu steigern. An 8 Standorten mit über 500 MitarbeiterInnen, arbeiten wir daran, aktuelle IT-Trends in umfassende Lösungspakete für unsere Kunden umzusetzen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Wien oder Graz suchen wir ab sofort eine*n leidenschaftliche*n Test Automation Engineer!

Ihre Mission

• Umsetzung der Testautomatisierung in abwechslungsreichen Kundenprojekten
• Unterstützung bei der Auswahl des Automatisierungstools
• Konzeption und Erstellung von Testfällen
• Lösung von komplexen Problemen im Bereich Software Testing
• Durchführung von Pilotprojekten beim Kunden
• Zusammenarbeit in und mit Projektteams

Ihr Profil

• Technisches Verständnis und/oder erste Erfahrungen im IT Consulting-Umfeld
• Erfahrung im Bereich der Software Qualitätssicherung, mit automatisiertem Testing und/oder
• ISTQB Zertifizierungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gutes Auftreten sowie Kundenorientierung, Freude an der Arbeit im Team
• Offenheit für Reisen im Rahmen von Projekten im deutschsprachigen Raum (Fokus Österreich)
• Grundlegende Programmierkenntnisse im Microsoft .NET Framework sind vorteilhaft

Wir möchten darauf hinweisen, dass wir uns an alle Geschlechter richten.

Das erwartet Sie

• Ausbildung in modernen Test Automation Frameworks und Tools über interne Academy sowie zahlreiche Zertifizierungsmöglichkeiten (u.a. ISTQB)
• Home-Office Möglichkeit sowie flexible Arbeitszeiten
• Zusätzliche Sozialleistungen u.a. Essenszuschuss bei Restaurants sowie beim Lebensmittelhandel, Jobticket
• Starker Teamzusammenhalt, offene und transparente Kommunikationskultur (Open-Door-Policy)
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung und großen Freiräumen
• Gepflegte moderne Büroräumlichkeiten – in Wien mit wunderschöner Aussicht auf die Stadt, in Graz in zentraler Lage

Der Vollständigkeit halber erwähnen wir, dass die Qualysoft GmbH dem Kollektivvertrag für "Angestellte von Unternehmen im Bereich

Dienstleistungen in der automatisierten Datenverarbeitung und Informationstechnik“ unterliegt. Für diese Position liegt das kollektivvertragliche Mindestgehalt bei € 35.784 brutto p.a. auf Vollzeitbasis.

Qualysoft bietet ein marktkonformes Gehalt auf Basis Ihrer Qualifikation, Berufserfahrung und individuellen Kompetenzen.

Link zum Stellenangebot: https://ex.cndarine.com/campaign/url/forward/fad4754b72e9