Beiträge von DarkInferno

Hallo liebe Forumsteilnehmer,

für unseren Standort in Wien suchen wir einen/mehrere BI Consultants.

Deine Aufgaben:
• Aufbau von Datenbankmodellen sowie die Abbildung von Importprozessen
• Implementierung von Reporting- und Data Warehouse Lösungen
• Abhalten von Workshops und/oder Kundenschulungen

Dein Profil:
• HTL und/oder Studium mit Informatikschwerpunkt
• Kenntnisse in MS SQL Server, SSAS, SSIS, SSRS, SharePoint (PerformancePoint Services)
• Allgemeine Programmierkenntnisse in .NET und VB
• offen für neue Technologien
• Kommunikativ, flexibel, genau und verlässlich
• Gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft

Wir bieten:
• Freundschaftliche Atmosphäre
• Selbstbestimmtes Arbeiten inklusive Möglichkeiten des Studium nebenbei
• Div. Firmenbenefits (z.B. Erstattung der Wiener Linien Jahreskarte)
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Zusammenarbeit mit Europaweit namenhaften Großunternehmen
• Zentral (5 Gehminuten von der TU entfernt) gelegener Arbeitsplatz (Schwarzenbergplatz)
• Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement und IT-Technologien

Mind. Brutto Gehalt (VZ) lt. KV: € 2.696,-- Bei entsprechender Qualifikation Bereitschaft zur Überzahlung.

Anbei das Inserat der Firma.
Bei Interesse oder weiteren Fragen, bitte einfach PM an mich bzw. um Kontaktaufnahme an die im PDF angegeben Kontaktadressen.

Zitat von ziegen1990

Also grundsätzlich ja, aber gibt es eine lync basierte Lösung, die nicht kompliziert zu bedienen ist?

Ähm weiß grad nicht, was an Lync so kompliziert sein soll? Die Einrichtung? Die Handhabung?
Wir verwenden dies jetzt seit einem Jahr ohne Probleme (einzig gewöhnungsbedürftige ist die manuelle Weiterverbindung)

MS Lync?

Zitat von taikano

Von meinem Jura-Nebenfach könnt ich auch noch einen anderen Grund sehen: Nach deutschem Recht muss man für alle n ¹ Mitarbeiter mindestens einen Behinderten einstellen (oder Strafe zahlen). Da kann es natürlich auch gut sein, Nicht-Behinderte als Leiharbeiter zu mieten. Dann reichen weniger Behinderte aus. Ich vermute, dass es in Österreich eine gleiche Regelung gibt.

¹ n irgendwo zwischen 5 und 20

Die Strafzahlungen in Österreich dafür sind sooo gering, dass ich hier keinen Grund sehe zu tricksen.

Wohl eher aus budgettechnischer Sicht für Projekte, da Leiharbeiter normal nicht unter den Posten Personal fallen sondern als Sonderausgaben (zumindest bei den Firmen, die ich kenne) intern als Umlagenkosten auf alle BUs aufgeteilt werden... Elendige Zahlenhurerei halt

Angestellt wird man trotzdem nur als Junior, da einem die Berufserfahrung fehlt, und machen darf man dann so weit möglich die Senior Arbeit
Klassischer Win Win für die Firma. Läuft bei uns im AX Bereich leider nicht anders.
Abschluss heißt heutzutage nicht mehr viel, Berufserfahrung ist leider das A und O

"Gutes" Gehalt ist immer subjektiv...
Nur ist man in Österreich seit knapp 3 Jahren dazu verpflichtet Mindestgehalt und Co in den Anzeigen anzugeben. Bei Ihnen weiß ich genau was ich leisten soll (ungefähr) aber nicht mal ansatzweise, was mich erwartet.

Wenn die Grundinfirmationen in der Stellenausschreibung schon fehlen, warum sollte man sich auf so was bewerben?

Money?

*am Kopf greif*
Ich hoff der Post ist ironisch gemeint? Ein Viertel der Steirer sind Rassisten, die dich und deine Freundin hassen? Nicht jeder, der FPÖ wählt, ist ein Rassist und Nazi.

Wenn du dich irgendwo nach Wahlergebnissen niederlässt, musste dich in Österreich darauf einstellen, oft umzuziehen... Meine Heimatgemeinde schwenkte z.B. von Tiefrot auf Orange auf Schwarz auf Blau

Aber vielleicht magst du ins beschauliche Ottakring in Wien ziehen, hier gibt es statistisch wenig Österreicher (da kann dir auch kein latenter verstecker Nazi begegnen)... Wobei bei der letzten NR Wahl wählten 20 % Blau... Ich wohn ja in einer Rassistenhochburg hum :wein:

Zitat von Deldrarim

gab auch mal die regelung, wonach nach 4 wochen die noten einer prüfung eingetragen sein sollen

Oder 3 Klausuren pro Semester

Zitat von InovationsKraft

Hallo liebe community,

ich hoffe ihr könnt mir ein paar Möglichkeiten nennen wie es mir möglich ist neben meinem Studium ein wenig Geld zu verdienen.

Ich studiere an der FH Kapfenberg Elektronik & Technologiemanagement.

Da ich sehr gerne etwas zumindest halbwegs ähnliches wie mein Studium machen möchte und nicht im Gastro Bereich arbeiten möchte weiss ich leider nicht an wen ich mich sonst melden könnte als an euch :thumb:

Vielen Dank schon mal für Tipps.

Gruß

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Was stellste dir denn so vor?

Zitat von jsks

Guten Morgen und vielen Dank für das Interesse an unserer Position!

Ich habe mich bemüht möglichste viele Ihrer Fragen zu beantworten, kann das aber als Personalist bzw. "Nicht-IT-Fachmann" nur bis zu einem gewissen Grad. Aufschlussreichere und detailliertere Antworten könnten Ihnen wir bzw. unser Auftraggeber im Rahmen eines persönlichen Gesprächs geben!

Nun zu meinen Antworten:

• Über die exakte AX Version liegen mir keine Informationen vor
• Microsoft Excel, SSAS, SSIS, SSRS, sowie SQL DB und Visual Studio Kenntnisse sind erforderlich - genauen Umfang können wir gerne persönlich abklären
• Je breiter Ihre Sharepoint Kenntnisse desto besser, wobei Kerberos wirklich nur ein "nice to have" ist
• Details über den Vertragstyp gerne persönlich

Ich hoffe ich konnte Ihnen zumindest ein wenig weiterhelfen!

Liebe Grüße,
Julian Schuller

Hallo,

vielen Dank für Ihre Antwort.
Prinzipiell wurden eigentlich gar keine Fragen beantwortet...

Dann ist es besser wenn ich mir direkt bei der Firma melde

Trotzdem danke für die Hilfe

Hallo,

leider sind die Anforderung für eine Bewerbung für mich nicht ausreichend. Können Sie mir folgende Fragen im Vorfeld beantworten?

• In welchen AX Versionen werden Kenntnisse benötigt? Der Unterschied zwischen 2009 - 2012 R1 und 2012 R1 zu R2 sind wie Tag und Nacht, dementsprechend unterscheiden sich auch Kenntnisse in Excel, SSRS und SQL Datenbanken
• Excel - Reichen hierbei reine Excel Kenntnisse? Oder sprechen wir von Excel Addins für Sharepoint und AX, Powerpivot und co?
• SSRS - reden wir hierbei wieder von AX 2012 SSRS oder Vorversionen? Da die SSRS Schnittstelle mit 2012 komplett verändert wurde, wäre diese Information essentiell
• Keinerlei Visual Studio Kenntnisse zum Redesignen der SSRS Belege?
• Sharepoint Kenntnisse - von welcher Version? 2013 oder 2010? Welche Kenntnisse genau? Einrichten und Konfigurieren? Auch Kerberos Kenntnisse?
• Gehalt + Bonus = All In Vertrag mit variablen Bonusgehalt?

Mit Bitte um Antwort.

Boa is das undeutlich bei mir... sollt mal Brille putzen
*mich aus dem Thread verdünnisier*

Findet jemand bei den Stelleangeboten eine Bezahlung?
Ich meld solche Firmen gerne

Für die Leute, die zu faul sind auf die HP zu switchen und die Bewerbung noch mal zu lesen:
Die Bezahlung:
Für die Position des Juniors gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 30.422 brutto im Jahr - zuzüglich marktkonformer Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung.

Gibt es hierbei eine gemeinsame ERP Basis (AX 2012R?)?
Basieren die Reports auf Cubes?

Zitat von Adok

Jetzt erkläre mir, warum diese Beispiele in P liegen. Beim ersten Beispiel muss ich eine Variable setzen und habe dann alle anderen. Beim zweiten Beispiel sind es zwei Variablen, die ich setzen muss. Daher muss ich im ersten Beispiel (n choose 1) Variablen durchprobieren, bis ich die habe, die ich brauche, und im zweiten Beispiel (n choose 2). (n choose 1) ist immer gleich 1 und (n choose 2) ist, da n = 2, gleich n (n - 1) / 2, in diesem Fall also wieder 1, eine kleine Zahl, aber entscheidend ist ja die asymptotische Komplexität - diese beträgt n^n! (n^n ist nur zufälliger Weise gleich n^2! Dennoch ist die Komplexität nicht polynomiell!) Jedenfalls bestätigen deine Beispiele gerade das, was ich im Eingangsposting über die asymptotische Komplexität von k-SAT gesagt habe.

Und vielleicht schaffst du es auch irgendwas Beiträge zu editieren, dass keine 4 fach Posts daraus entstehen

Zitat von michi204

bitte zähl doch einmal nach, jeder wievielte radfahrer, den du siehst, offensichtlich jemanden gefährdet. du wirst feststellen, dass es genau wie bei fußgängern oder kfz-fahrern einfach einen gewissen kleinen prozentsatz an völlig asozialen zeitgenossen gibt. wegen einiger weniger pauschal alle radfahrer zu verurteilen ist klassisches schubladendenken.

Ob das klassisches Schubladendenken ist oder nicht, intressiert mich in dem Moment, wo ich mal wieder am Fußweg von nem Radfahrer angefahren werde, relativ wenig...
Sollte ich die 5 x im Jahr am Fußgängerweg von nem Auto angefahren werden, pauschalisiere ich gerne gegen die dummen Autofahrer Bis dahin richte ich meinen Zorn und Unmut gegen Radfahrer

Zitat von freiBär

Versteh ich jetzt nicht ganz, mein Posting war ganz klar gegen die FPÖ gerichtet!

edit: Ach jetzt tscheck ichs Freibär Partei Österreichs

HC Freibär!

Wird Zeit, dass wir ne Freibär Partei aufmachen...Aber das wär dann ja wieder FPÖ

Sorry dass ich das so in den Raum werfe aber:
Für mich als normaler Fußgänger ist das größte Übel der Stadt die Radfahrer... Ich danke jedes Mal Gott, wenn ich heil in der Arbeit am Schwarzenbergplatz ankomm.
Rote Ampel? Nicht für Radfahrer, wir queren trotzdem
Fahrradweg? Ne Gehweg is viel angenehmer, da sind ja Hindernisse drauf
Angemessenes Tempo? Nö ich hab ja nen Rad brmbrm

Mittlerweile blick ich rechts und links nicht wegen den Autos, sondern wegen den hirnlosen Radfahrern

Zitat von Chop91

Verdammt, woher wusstest du dass ich eine 1,001882992349 habe? :wein:

Und ich 100 graue Haare weil du mich 1 Jahr lang zugejammert hast